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• ¿Cuál es la diferencia entre Arbitraje y Conciliación?
La diferencia entre entre un Arbitraje y una Conciliación consiste en que en el primero se difiere la solución del conflicto a terceros imparciales denominados árbitros, quienes decidirán la controversia mediante una sentencia denominada Laudo Arbitral. En cambio, mediante la Conciliación se busca de manera directa y amistosa la soluciónmás conveniente a los intereses de las partes con la colaboración de un tercero, Conciliador imparcial que propone fórmulas de posible solución a las partes, siendo éstas las que toman las definiciones.

CONCILIACIÓN

• ¿Cuáles son las ventajas de resolver conflictos a través de la Conciliación?
La Conciliación se destaca por ser un proceso de carácter reservado y confidencial, donde elsecreto profesional juega un rol muy importante. Al ser un proceso administrado por el CAC, una de las ventajas es que el Centro se encarga de realizar el seguimiento adecuado para que el proceso conciliatorio se desarrolle de la manera más rápida y adecuada según su normativa procedimental, lo cual le da mayor seriedad que una Conciliación no administrada. Lo más importante es que el Centro deConciliación y Arbitraje de la Cámara Nacional de Comercio, cuenta con una lista de conciliadores que están acreditados por el Ministerio de Justicia de Bolivia.
• ¿Qué tipo de conflictos se pueden resolver por medio de la Conciliación en el Centro de Arbitraje y Conciliación de la Cámara Nacional de Comercio?
La conciliación puede ser aplicada para solucionar todo conflicto susceptible deTransacción que se encuentre o no, dentro de la tramitación de un proceso judicial (incluso dentro de un Arbitraje).
• ¿Es obligatorio designar un solo conciliador?
No es obligatorio. Las partes pueden acordar que hayan varios conciliadores y estos deberán trabajar de manera coordinada o bien pueden llevar iniciativas independientes que tiendan al advenimiento de las partes.
• ¿Cuánto dura un procesoconciliatorio?
La duración de un proceso conciliatorio va a depender de la cantidad de audiencias (reuniones) continuas que sean necesarias para llegar al advenimiento de las partes dentro del menor tiempo posible.
• ¿Qué sucede en caso de llegar o no a un acuerdo?
Una vez que las partes llegan a un acuerdo, el proceso concluirá con la suscripción del acuerdo celebrado, en el cual, de formaescrita, se expresen los derechos y obligaciones de cada una. Este acuerdo escrito tiene calidad de cosa juzgada.

Por otro lado, en caso que las partes no puedan llegar a un entendimiento, se procede a la suscripción de un acta que establezca la imposibilidad de alcanzar la Conciliación entre las partes.

ARBITRAJE

• ¿Cuáles son las ventajas de resolver conflictos a través delArbitraje?
Las ventajas del Arbitraje son las siguientes:
- Menor saturación en los Organos Jurisdiccionales
- Economía
- Celeridad
- Certeza
- Simplicidad
- Flexibilidad e informalidad procesal
- Confidencialidad
- Elección de árbitros según especialidad
- Posibilidad de elección del derecho sustantivo
- Especialización en la materia
- Mayor efectividad y eficacia
- Validez legalabsoluta
- Apelación limitada
- Posibilidad de elección del derecho aplicable
• ¿Qué tipo conflictos se pueden resolver por medio del Arbitraje en el Centro de Arbitraje y Conciliación de la Cámara Nacional de Comercio?
Los asuntos que pueden someterse al Arbitraje son las siguientes:
- Controversias surgidas o que puedan surgir de relaciones jurídicas
- Existencia de derechosdisponibles
- No afectación del orden público
- Antes, durante y después de un proceso judicial
- Estado participa en procesos cuando versen sobre derechos disponibles y deriven de relación jurídica patrimonial de derecho privado o de naturaleza contractual
La ley 1770 de Arbitraje y Conciliación de Bolivia, en su artículo 6 establece que las materias excluidas de Arbitraje son las...