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Páginas: 6 (1364 palabras) Publicado: 29 de mayo de 2013
PRINCIPIOS DE ETICA
PARA EL EJECUTIVO DE FIANZAS


Como en toda sociedad humana y en todo grupo profesional han existido dentro del trabajo de los ejecutivos en finanzas ciertas prácticas morales respectadas tradicional mente. Unos principios no escritos o no necesaria mente escritos que se han considerado honorables y que generalmente se respetan, aun que desde luego quepan excepciones.Alguien podría objetar que estos principios han de olvidarse a causa de que continuamente son violados. Pero ello no costa para que sigan reconociéndose como validos.
Entonces el problema no es cómo deshacernos de los valores que se hallan por debajo de estos principios surgidos del propio medio de trabajo, con referencia a la tradición moral y a la experiencia.

Principios de ética profesionalSi hacemos caso de los fundamentos a los que nos hemos referido entraremos inmediatamente en el problema de cómo ponerlos en práctica. Se trata de una justificación suficiente para tomar con seriedad el problema moral en general y la proposición de una serie de principios éticos, en particular.

Principios que regulan la relación del ejecutivo de finanzas consigo mismo.
Mantendrá unapropiado nivel de competencia a través del continuo desarrollo de los conocimientos y de las herramientas que le permitan el desempeño calificado de su actividad.
Trasmitirá a otros su experiencia y conocimientos como una actitud de servicio a la sociedad que ha hecho posible su propia capacidad técnica y humana.

Cuidara la estabilidad de su empleo el trabajo es un medio de realización personalinsustituible pero además es un medio de colaboración, sine el cual el propio desarrollo se vería disminuido.
No aceptara ni encubrirá situaciones que vayan en contra de los principios éticos y de justicia social que le señale su propia conciencia.
Cuida su imagen y preservara su honorabilidad y por lo tanto rechazara a participar en actos que lo desacrediten esto es una consecuencia de la normaanterior no su fundamento

Principios que regulan la relación del ejecutivo de finanzas con su empresa.

No se involucrara en forma alguna en actividades que sean contrarias o perjudiciales a su empresa
Mantendrá su conducta dentro del marco de las normas y políticas
Que le señale su empresa
Hará valer la prioridad que tienen los intereses humanos de los empleados, trabajadores y directivosdentro de la empresa, actuando con creatividad para encontrar las mejores opciones
Mantendrá el más alto nivel posible de calidad y excelencia en las actividades que le sean encomendadas

Principios que regulan la relación del ejecutivo de finanzas con la sociedad

Desarrollara constante mente su capacidad técnica como un compromiso que tiene ante la sociedad, dada la trascendenciasocioeconómica de su función a través de la que puede contribuir al incremento de la productividad como factor básico en la solución de los problemas sociales.
Aplicara su capacidad profesional a fin de orientar políticas económicas de su empresa de modo que contribuyan eficazmente al bienestar material y social en el medio que se desarrolla, promoviendo así un orden social equilibrado
Principios queregulan la relación del ejecutivo de finanzas con sus colegas

Cuidara sus relaciones con sus colaboradores, con sus colegas y con las instituciones que lo agrupan buscando que nunc se menoscabe la dignidad de su profesión si no que se enaltezca actuando con espíritu en grupo.
Transmitirá sus conocimientos a todos aquellos que dependan de el en cuanto a su formación manteniendo las más altasnormas profesionales y de conducta contribuyendo al desarrollo y difusión de sus conocimientos propios de la profesión.
No competirá en el ofrecimiento de sus servicios profesionales, utilizando procedimientos que vayan en contra del buen nombre
Ni engañando ni ocultando a fin de sacar ventajas.

Principios para los institutos de ejecutivos financieros

Además de los principios éticos que...
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