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UNIVERSIDAD TECNICA
DE MACHALA

TEMA
LA COMUNICACIÓN EN LAS RELACIONES HUMANAS
CARRERA
COMUNICACIÓN SOCIAL

PROYECTO DE AULA
AUTORA
MAYRA ANGELICA
QUILAMBAQUI MOROCHO

DOCENTE
DRA. MARTHA ENCALADA, MGS

MACHALA – EL ORO -- ECUADOR


INTRODUCCION
Dentro del contexto de las relaciones humanas, lacomunicación desarrolla un papel muy importante, por medio de ella que se crean y sustentan todo tipo de relaciones; es por esto que se hace necesario su estudio y entendimiento con el fin de hacer de la comunicación un instrumento de ayuda para desarrollar relaciones firmes que beneficien a todas las partes involucradas y a toda la sociedad.
Se desarrollarán brevemente algunos temas relacionados con elcontexto, tales como Las relaciones humanas en la actualidad; qué es la comunicación; ésta y la superación personal; las relaciones en los grupos humanos y por último, la aplicación del tema en la carrera de estudio, la Administración de Empresas.
Para las relaciones humanas no hay recetas; no hay reglas de matemáticas y de aplicación universal. Tal vez por eso nadie tenga éxito total en susrelaciones. Y quien dijera lo contrario de sí mismo, mentiría o se engañaría.
Una ayuda para ubicarnos en este mare mágnum es distinguir las grandes esferas del existir y del actuar: la familia, el trabajo, las actividades sociales; y analizarlas, por separado, en un examen de conciencia.
Toda comunicación además de un contenido determinado, incluye determinada información sobre cómo debe tomarsedicho contenido. Cada relación humana es única. Cada relación humana podría repetir la célebre expresión de Ortega y yo soy yo y mis circunstancias”. Una persona egoísta no se comunica igual que una persona altruista y servicial. Tampoco son iguales las relaciones de la persona dominante y de la sumisa; la energética y la apática; la audaz y la tímida.
Aunque tenemos una limitada capacidad parafingir, nos comunicamos como lo que somos, más que con los que decidimos. Para bien o para mal. Las ciencias psicológicas y psiquiátricas nos enseñan que muchos de los trastornos de la personalidad se fraguan en la interacción interpersonal.
Existen facilitadores de las relaciones humanas, las cuales van en sentido opuesto de las barreras. Concientizarnos de las complejidades de la comunicacióninterpersonal; No vivir en la ingenuidad de que lo que la persona quiere expresar, lo captarán de la misma manera; ni de que la forma en que otros me perciben, es toda mi realidad, y mi sola realidad, y la forma única en que los demás me van a percibir.
Cultivar actitudes genuinas de interés por los demás, aceptación, respeto y apertura; superar el egoísmo y el desmedido egocentrismo para que nazcala empatía, que es entrar en el mundo de otro " ponerse en su lugar”. Decidirnos a vivir con espontaneidad y con deseo de comunicación; aceptar el riesgo de expresar los propios sentimientos, quitarse las mascaras y tender puestos en vez de levantar bardas y murallas.
Las relaciones humanas no son un asunto técnico, ni son temas meramente académicos que se aprendan en el aula como se aprendegeometría o historia de china. El seminario de relaciones humanas no está hecho de teorías, conceptos brillantes ni de recetas mágicas. Esta hecho de vivencias impactantes y reflexiones profundas que propician una pre educación de las actitudes hacia así mismo, hacia los demás y hacia la vida.
Por otra parte la eficiencia, productividad en empresa e instituciones tienen como factor de primeraimportancia la constitución de equipos y personas con conocimientos sobre Relaciones Humanas y que su aplicación de la misma sea excelente. Esto ayuda al bienestar de una empresa, tanto a nivel económico como al nivel de comunicación de los trabajadores, porque en ambientes conflictos y con discordia sucede precisamente lo contrario.
Claro, pero no pueden existir relaciones humanas si no hay...