Deberes Y Responsabilidades Del Responsable De Un Resturante

Páginas: 2 (361 palabras) Publicado: 22 de mayo de 2012
Un gerente de un restaurante es responsable de asegurar que un restaurante opera de manera rentable y eficiente. Además, el administrador de ayuda a mantener la ética y la reputación de unrestaurante. Es deber del gerente de un restaurante para mantener los alimentos y la calidad del servicio.
Deberes y Responsabilidades
Funciones ejercidas por el gerente del restaurante son variadas y sobretodo depende de qué tipo de restaurante que es. Los deberes de un gerente de un restaurante de trabajo y las responsabilidades son las siguientes:
1. El gerente del restaurante, es responsable derendimiento del negocio del restaurante.
2. Realiza un análisis de beneficio del restaurante y el nivel de ventas.
3. Prepara informes, al final de cada turno y la semana.
4. Desarrolla y ejecutaplanes de beneficios relacionados con el departamento y las ventas.
5. Planifica y ejecuta planes de desarrollo del personal.
6. Planifica y coordina todos los menús de los restaurantes.
7. Responde alas preguntas de los clientes y las quejas restaurante Mangos de contratación de personal, formación y motivación.
8. Se reúne y da la bienvenida a los clientes y también organiza reservas de mesa.9. Asesora a clientes sobre la selección de vinos y alimentos.
10. Asegura que todos los empleados se adhieran a establecer normas uniformes.
11. Administrar el personal del restaurante durante losturnos y proporcionar información.
12. Coordinar todas las operaciones dentro del restaurante, especialmente durante los turnos.
13. Mantener la salud, la higiene, así como normas de seguridad en elrestaurante.
14. Compruebe los niveles de existencias y los pedidos de nuevos suministros.

Habilidades y especificaciones
Un gerente de un restaurante se requiere tener habilidades yconocimientos específicos que le permitan desempeñar sus funciones con eficacia. Capacidades de un gerente de un restaurante de trabajo y las especificaciones son las siguientes:

Impecable organización y...
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