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Páginas: 3 (642 palabras) Publicado: 16 de septiembre de 2014
Nombre: Bryan Nuñez
Curso: 6to BGU “C”
Fecha: 13/ 09/ 2014
Características de un trabajador
1. Entusiasmo
Si quieres demostrar que eres la persona idónea para ocupar tu puesto de trabajo esnecesario que realices tus tareas con entusiasmo. Aunque muchas de las obligaciones laborales puedan parecer aburridas o monótonas, siempre existen formas de hacerlas más llevaderas. No dudes enplantearle tus proyectos e ideas a tu jefe.
 
2. Eficiencia
Esfuérzate por ser la persona más eficiente de tu equipo. Esto no quiere decir necesariamente que tengas que convertirte en un robot deproductividad, pero sí que puedas cumplir con tus tareas en tiempo y forma. Además, debes poder demostrar que tienes la capacidad de ser proactivo en la resolución de problemas inesperados.
 
3.Excelencia
No te conformes con hacer las cosas a medias. Si quieres superarte en tu carrera es esencial que siempre apuntes a la excelencia en todo lo que hagas. Esta es una actitud que seguramente te harádestacar del resto y demostrará a tu jefe que eres un empleado valioso.
 
4. Puntualidad
Los empleados eficientes entienden la importancia de llegar puntualmente al trabajo. Esto no sólodemostrará responsabilidad de tu parte, sino que también hará que aproveches mejor las mañanas que suelen ser el momento más productivo del día.
 
5. Trato agradable
A nadie le gusta trabajar con personasantipáticas o desagradables. Intenta no quejarte todo el tiempo y ayudar a tus compañeros de trabajo cuando lo necesiten. Aunque parezca mentira, la amabilidad y solidaridad no abundan en losambientes laborales, por lo que tus buenos modales harán que seas apreciado por los que te rodean.



Nombre: Bryan Nuñez
Curso: 6to BGU “C”
Fecha: 13/ 09/ 2014
FACTORES QUE ALTERAN LA SALUD DE LOSTRABAJADORES
1. trabajos con herramientas inapropiadas
2. trabajos con productos tóxicos
3. trabajos en ambientes insalubres
4. trabajos peligrosos inadecuados
5. trabajos poco o nada...
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