Definiciones De Ergonomía
16 de agosto de 2011
I. Realizar una investigación de fuentes confiables y expertas en el área de ergonomía.
Definiciones de ergonomía
1. “La Ergonomía en losfactores humanos, es la disciplina científica relacionada con el conocimiento de la interacción entre el ser humano y otros elementos de un sistema, y la profesión que aplica la teoría, principios, datosy métodos para diseñar buscando optimizar el bienestar humano y la ejecución del Sistema Global. ”
La Ergonomía es una ciencia que estudia las características, necesidades, capacidades y habilidadesde los seres humanos, analizando aquellos aspectos que afectan al entorno artificial construido por el hombre relacionado directamente con los actos y gestos involucrados en toda actividad deéste.
La ergonomía es el proceso de adaptar el trabajo al trabajador, encargándose de diseñar las máquinas, las herramientas y la forma en que se desempeñan las labores, para mantener la presión deltrabajo en el cuerpo a un nivel mínimo.
La ergonomía pone énfasis en cómo se desarrolla el trabajo, es decir qué movimientos corporales hacen los trabajadores y qué posturas mantienen al realizar suslabores. equipo que los trabajadores usan, y en el efecto que éstos tienen en el bienestar y la salud de los trabajadores.
En todas las aplicaciones su objetivo es común: se trata de adaptar losproductos, las tareas, las herramientas, los espacios y el entorno en general a la capacidad y necesidades de las personas, de manera que mejore la eficiencia, seguridad y bienestar de los consumidores,usuarios o trabajadores.
2. Según la Asociación Internacional de Ergonomía, la ergonomía es el conjunto de conocimientos científicos aplicados para que el trabajo, los sistemas, productos yambientes se adapten a las capacidades y limitaciones físicas y mentales de la persona.
3. Según la Asociación Española de Ergonomía, la ergonomía es el conjunto de conocimientos de carácter...
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