Definiciones

Definición de:
Materias primas
Son aquellos elementos indispensables para la producción de un bien y que se transforma totalmente en un acto productivo
Que es un almacén (en el subsistema de aprovisionamiento)
El almacén es donde se almacena el producto, algunas veces también de preparación y producción.
El almacén no solo servirá para almacenar, sino también para preparar la entrega alcliente y algunas veces para la producción
En las selección de personal que es el reclutamiento interno
Ventajas desventajas
Es cuando la empresa necesita una vacante, la empresa decide llenar esa vacante mediante reubicación de sus empleados (ascendidos o transferidos)
VENTAJAS:
Es mas económico
Es mas rápido
Presenta mayor índice de invalide y de seguridad, puesto que ya se conoce elcandidato
Es una poderosa fuente de motivación para los empleados
Desarrolla un sano espíritu de competencia entre el personal
DESVENTAJAS:
Puede generar un conflicto de intereses, ya que al explicar las oportunidad de crecimiento dentro de la organización, tiende a crear una actitud negativa en los empleados que por no demostrar condiciones, no realizan esas oportunidad









Queson las prestaciones sociales y prestaciones sociales
Las prestaciones sociales son los dineros adicionales al Salario que el empleador debe reconocer al trabajador vinculado mediante Contrato de trabajo por sus servicios prestados. Es el reconociendo a su aporte en la generación de ingresos y utilidad en la empresa o unidad económica


Cesantías
Total devengado /12
Intereses
1%del totaldevengado
Prima
Total devengado / 12
Vacaciones
Salario base de cotización / 24

Que son los parafiscales porcentajes totales
Toda empresa o unidad productiva que tenga trabajadores vinculados mediante Contrato de trabajo debe hacer un aporte equivalente al 9% de su Nómina por concepto de los llamados aportes parafiscales, los cuales se distribuirán de la siguiente forma:

Caja decompensación familiar
4%
I.C.B.F.
3%
Sena
2%

Que es la seguridad social porcentajes totales
la seguridad social se refiere principalmente a un campo de bienestar social relacionado con la protección social o la cobertura de las necesidades socialmente reconocidas, como la salud, la pobreza, la vejez, las discapacidades, el desempleo, las familias con niños y otras.

TrabajadorEmpleador

Salud
4%
8.5%
*salario base
Pensión
4%
12%
*salario base
ARP

0.522%
*salario base

Que es un sistema de producción
El concepto de sistema de producción se basa en la teoría general de sistemas que fue desarrollada por el biólogo alemán von bertalanffy y que en esencia es una perspectiva integradora y holística (referida al todo).
Una de las definiciones de la teoríageneral de sistemas dice que los sistemas son Conjuntos de componentes que interaccionan unos con otros, de tal forma que cada conjunto se comporta como una unidad completa.
Otra definición dice que los sistemas se identifican como conjuntos de elementos o entidades que guardan estrechas relaciones entre sí y que mantienen al sistema directa o indirectamente unido de modo más o menos estable ycuyo comportamiento global persigue, normalmente, algún tipo de objetivo.


Cuales son los 3 sistemas de producción (explique)
Producción por Trabajos o Bajo Pedido. Es el utilizado por la empresa que produce solamente después de haber recibido un encargo o pedido de sus productos. Sólo después del contrato o encargo de un determinado producto, la empresa lo elabora. En primer lugar, elproducto se ofrece al mercado. Cuando se recibe el pedido, el plan ofrecido parta la cotización del cliente es utilizado para hacer un análisis mas detallado del trabajo que se realizará.
Producción por Lotes. Es el sistema de producción que usan las empresas que producen una cantidad limitada de un producto cada vez, al aumentar las cantidades más allá de las pocas que se fabrican al iniciar la...