Delegado

MODELO DE LAS NACIONES UNIDAS SECRETARIA GENERAL SAMUN Manual del delegado 1. TEMAS 1.1. Asamblea General 1.1.1. Comisión de desarrollo sostenible. (CDS) 1.1.2. Comisión de la condición jurídica y social de la mujer (CSW) 1.1.3. Comisión de estupefacientes (CND) 1.1.4. Comité especial de descolonización (SPECPOL) 1.1.5. Comisión de derechos humanos (DECHUM) 1.1.6. Agencia de la ONU para losrefugiados. (ACNUR) 1.2. Otros Comités 1.2.1. Consejo de Seguridad 2. CODIGO DE CONDUCTA Y VESTIMENTA 2.1. Código de conducta 2.2. Código de vestimenta 3. ORDEN DE PLAQUETAS 4. DEBERES DE LOS DIRECTIVOS 4.1. Secretario y Sub-secretario General 4.2. Mesa directiva 4.2.1. Presidente 4.2.2. Secretario 4.2.3. Director 4.3. Servicio de mensajería. 5. DESARROLLO EN EL COMITÉ 5.1. Llamado a lista 5.2. Quórum5.3. Agenda 5.4. Lectura de discursos 5.4.1. Manejo del tiempo 5.4.1.1. Ceder el tiempo a la mesa 5.4.1.2. Ceder el tiempo al siguiente delegado 5.4.2. Manejo de Puntos de información 5.5. Debate 5.5.1. Debate formal 5.5.2. Debate informal 5.6. Papeles de trabajo 6. PUNTOS 6.1. Punto de privilegio personal 6.2. Punto de orden 6.3. Punto de información 7. MOCIONES ESPECIALES 7.1. Derecho a replica7.2. Suficiente ilustración 7.3. Reconsideración

MODELO DE LAS NACIONES UNIDAS SECRETARIA GENERAL 7.4. Receso 7.5. Reto a la competencia 8. VOTACIÓN 9. MAYORÍAS 9.1. Simple 9.2. Dos tercios 10. AMONESTACIONES ANEXOS I. Cuadro de principales mociones II. Pasos para un buen portafolio III. Frases introductorias y resolutivas

COLEGIO CARDENAL SANCHA CÚCUTA MODELO DE LAS NACIONES UNIDASSECRETARIA GENERAL 1. TEMAS 1.1. Asamblea General 1.1.1. Comisión de desarrollo sostenible (CDS) Tema: Medio ambiente y cambio climático. 1.1.2. Comisión de la condición jurídica y social de la mujer (CSW) Tema: Discriminación a la mujer. 1.1.3. Comisión de estupefacientes (CND) Tema: Fiscalización internacional de la droga. 1.1.4. Comité especial de descolonización (SPECPOL) Tema: Cuestión de las IslasMalvinas. 1.1.5 Comisión de derechos humanos (DECHUM) Tema: Discriminación a los homosexuales. 1.1.6 Agencia de la ONU para los refugiados (ACNUR) Tema: Tráfico de personas. 1.2. Otros Comités 1.2.1. Consejo de Seguridad Tema: Situación de conflicto en Siria.

2. CÓDIGO DE CONDUCTA Y VESTIR 2.1. Código de conducta. El incumplimiento de las siguientes normas acarreara la amonestación deldelegado:         El lenguaje a usarse dentro del evento debe ser respetuoso en todo momento. El uso de reproductores de música que impidan el normal desarrollo del evento están prohibidos. El uso de computadores portátiles está permitido pero siempre siendo este como un medio de ayuda al delegado. Los celulares no pueden usarse mientras este en efecto el modelo. Se debe cumplir el código devestimenta en su totalidad. Se debe ser puntual con el horario de entrada al modelo. Insultar al pueblo o el gobierno de otra nación. Por repetitivos llamados de atención por no usar el lenguaje parlamentario.

 2.2. Código de vestimenta Los estudiantes deben ir bien vestidos con el uniforme de gala. 3. ORDEN DE LAS PLAQUETAS Las plaquetas estarán ordenadas de manera alfabética de derecha aizquierda, visto desde la mesa directiva. Esta organización es definitiva.

MODELO DE LAS NACIONES UNIDAS SECRETARIA GENERAL 4. DEBERES DE LOS DIRECTIVOS 4.1. Secretario y Sub-secretario General Son las personas con mayor autoridad en el modelo, también son los líderes de todos los grupos organizadores del evento. Serán los encargados de solucionar cualquier inconveniente que se presente durante elmodelo. Dirigirán todos los comités, por lo menos una vez en el modelo, y el Secretario General será el encargado de encabezar la Asamblea General. (En los modelos por salones no se presentaran estas figuras puesto que no es la reunión de la Asamblea General como tal, solo sus comités) 4.2. Mesa directiva. 4.2.1. Presidente. Es la persona encargada de dirigir el desarrollo de cada comité, y esto...