Dell

Nuestra Misión
Elaborar y comercializar productos alimenticios, desarrollando el valor de nuestras marcas. Comprometiéndonos a ser una empresa:
Altamente productiva y plenamente humana. Innovadora, competitiva y fuertemente orientada la satisfacción de nuestros clientes yconsumidores.Líder internacional en la industria de la panificación, con visión a largo plazo

VISION:
Hacer de nuestronegocio un negocio, ser productivos. Alcanzar los niveles de rentabilidad establecidos.
Lograr un creciente volumen y participación de nuestras marcas. Estar cerca de nuestros consumidores y clientes, ellos son nuestra razón de ser.
Buscar que nuestro personal se desarrolle y realice plenamente (vivir nuestra filosofía). Orientados permanentemente a aprender.
Asegurar la operación en unadecuado ambiente de control (información, sistemas y confianza). Participación y autocontrol

Nuestros Propósitos
1. Hacer de nuestro negocio un negocio, ser productivos. Alcanzar los niveles de rentabilidad establecidos.3.Lograr un creciente volumen y participación de nuestras marcas. Estar cerca de nuestros consumidores y clientes, ellos son nuestra razón de ser.5.Buscar que nuestro personal sedesarrolle y realice plenamente (vivir nuestra filosofía). Orientados permanentemente a aprender.7.Asegurar la operación en un adecuado ambiente de control (información, sistemas y confianza). Participación y autocontrol.

Nuestros Valores
Pasión
Estas palabras, pronunciadas desde 1945 por nuestro fundador, nos llaman desde entonces a trabajar de manera diferente, por un propósito con
Pasión.“
Es necesario que los que trabajen sientan a la empresa como algo propio, como su patrimonio, su misión, su pasión, su aventura… sólo así tendrá sentido para ellos, sólo así harán suyos los objetivos comunes, sólo así asumirán plenamente su responsabilidad y le entregarán lo mejor de sí mismos
”.Para que esto suceda, los Jefes, los líderes, deben informar, involucrar, explicarle porqué y elpara qué. “
Es necesario que las metas de los que trabajan sean prácticamente las mismas de los que la dirigen
”. Es allí donde nace la fuerza interior, la pasión por servir.
Efectividad
La efectividad constituye un valor primario de nuestro Grupo.
Efectividad es lograr resultados, llegar a la meta, meter gol, alcanzarla cima
. Y en el camino, en el juego, estamos llamados a
Hacer lascosas correctas y a hacerlas correctamente
Creemos que los bienes de la tierra no son para despilfarrarse, sino para ser usados productivamente. Por ello hemos de buscar mejores caminos para hacer las cosas y
Hacer más con menos.
En la búsqueda de la efectividad debemos ser austeros, sencillos, ágiles.

Confianza
La confianza es contar con el otro. La confianza tiene como fundamento laintegridad personal, la respuesta efectiva, el compromiso. Nuestra supervivencia, nuestra competitividad depende de la confianza que en nosotros tengan los demás. Confianza en nuestros productos, en nuestros servicios, en el valor de nuestras marcas. Sin la seguridad que produce la confianza no es posible el intercambio entre personas e instituciones. La confianza supera toda ley, toda norma. Laconfianza descansa en la persona. Por ello decimos “
Persona digna desconfianza
” O “
Confianza en la palabra
”, Pues una palabra dicha por una persona digna de confianza, cumplirá lo prometido. Cuando decimos “con el cariño de siempre” es porque sabemos que detrás década producto está la confianza de uno en el otro, en una cadena interminable de voluntades con pasión y de resultados efectivos endonde se entrelazan proveedores, colaboradores, accionistas, clientes.

1.- Estrategia de Producto. “Desarrollamos productos sabrosos, saludables e innovadores”.
Una propuesta que se escucha sencilla, pero que realmente requiere mucha dedicación y experiencia para lograrla. En nuestra nota anterior sobre esta empresa, mencionábamos que “Bimbo escucha a los clientes”.  Y es que solamente...