demanda laboral

Páginas: 8 (1974 palabras) Publicado: 12 de julio de 2014
H. JUNTA DE CONCILIACION Y ARBITRAJE
EN EL ESTADO DE JALISCO.
P R E S E N T E:

JOEL J0AQUIN SAUCEDO, mexicano, mayor de edad, con domicilio procesal en la finca ubicada en la calle Juan Diego No. # 125 A de Colonia Tepeyac Código Postal, 45150 en Zapopan; Jalisco, nombrando al Lic. Juan Carlos Tovar Partida, como mi apoderado especial en los amplios términos de los artículos692 fracción I y 696 de la Ley Federal del Trabajo, tal y como se advierte de la carta poder que acompaño a la presente demanda, designando como autorizado al Estudiante en Derecho Luis Octavio Sepúlveda Martínez, por lo que ante Usted, de la manera más atenta comparezco a:
E X P O N G O:
Por mi propio derecho, vengo a demandar a la fuente de trabajo denominada FUNDICION MEDINA porconducto de quien acredite ser su representante legal y/o apoderado general, con domicilio para ser emplazada en el inmueble, ubicado en Calle Rodrigo de la Cruz No#1440, de la Colonia Villa de Guadalupe, en Zapopan; Jalisco, a quien le demando las siguientes, motivos y conceptos:

A).- Por el despido injustificado hecho al suscrito por parte de la fuente de trabajo, toda vez que la ahorademandada me ha negado el desempeño en mis actividades laborales y en las condiciones como normalmente lo venía haciendo. . Lo anterior para efecto de que el contrato que sostuvimos en forma verbal ambas partes por tiempo indeterminado no ha sido cumplido por la fuente de trabajo, debido a que a partir del día viernes 14 de diciembre de 2012 año fecha en que la demandada se rehusó a respetar lacontinuidad del contrato laboral que tenía con el suscrito.
B) Por el pago de tres meses de salario, por concepto de la indemnización por despido injustificado del que fui objeto.
C).- Por el pago de salarios caídos y los que se sigan generando desde la fecha del despido injustificado, hasta la total solución del presente conflicto, en términos de los artículos 123 de nuestra Carta Magnay 48 de la Ley Federal del Trabajo. Todo lo anterior deberá pagárseme con salario diario, en los términos de lo previsto por el numeral 89 de la citada ley.
D).- Por el pago de aguinaldo, vacaciones, prima vacacional y demás prestaciones a las que la fuente de trabajo se obligó a cubrir al suscrito como de aquellas que de hecho y por derecho lecorrespondan.
E).- Por el pago de salario retenido correspondiente a la semana del 31 de diciembre de 2012 debido a que en el momento que surgió el despido injustificado no se me ha cubierto el pago respectivo.

Fundo mi demanda en los siguientes hechos y demás consideraciones de derecho.


H E C H O S:

PRIMERO.- Es el caso que desde el día 01 del mes de Enero del año2006, el de la voz celebre en forma verbal contrato individual de trabajo por tiempo indeterminado con la fuente de trabajo denominada FUNDICIÓN MEDINA por lo que el suscrito fui contratado para efecto de desempeñar actividades como obrero con una jornada de trabajo de lunes a sábado a partir de las 08:00 de la mañana para concluir a las 05:00 de la tarde, contando con una hora para ir acomer, dicha relación de trabajo siempre se efectuó de manera continua e ininterrumpida durante todo este tiempo, percibiendo por dicho desempeño laboral hasta antes del despido injustificado del que fui objeto la cantidad de $1,250.00 ( MIL DOCIENTOS CINCUENTA PESOS 80/100 M. N.) semanales, por lo que al mes ganaba la cantidad de $5,000.00 ( CINCO MIL, 20/100 M. N.) . Dicho sueldo se me cubría enforma semanal y en efectivo.

SEGUNDO.- Por lo que, en tal virtud y acuerdo entre esta parte y el patrón JAN PABLO MEDINA JIMENEZ., inicie a prestar mis servicios como obrero a partir del 01 de enero del año 2006, obligándose la fuente de trabajo a pagar por concepto de salario mensual la cantidad de $5,000.00 (CINCO MIL 20/100 M. N.), el suscrito cumplía eficazmente con mis...
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