demanda laboral

DEMANDA ORDINARIA LABORAL PARA EL PAGO DE PRESTACIONES LABORALES POR DESPIDO INDIRECTO DE INJUSTO.- HABILITACION DE DIAS Y HORAS INHABILES.- EMBARGO PRECAUTORIO CON CARÁCTER DE URGENTE SOBRE BIENES INMUEBLES.- COSTAS DEL JUICIO.- PODER
SEÑOR JUEZ DE LETRAS SECCIONAL DE OLANCHITO
NOSOTROS: ERIKA YANIRA CALERO Y MARIELA JULISA VALLECILLO, ambos mayores de edad, hondureños, inscritos en elcolegio de abogados bajo los números 03651 y 112350 respectivamente; con oficina jurídica ubicada en calle principal salida a la ceiba esquina opuesta a panadería Luisito en esta ciudad de Olanchito, Yoro, con teléfono 24463082, accionando en nuestra condición de apoderados legales de los señores ARMIN MONTOYA, JUAN RAMÓN GÓMEZ, CARLOS HERRERA, MARIO VEGA, LUIS CASTELLANOS, PEDRO SERRANO, NELSONURBINA, JAVIER ORDOÑEZ, JOSÉ CHIRINOS todos mayores de edad, hondureños y de este domicilio, extremos que acreditamos mediante PODER ESPECIAL PARA PLEITO según instrumento publico numero cincuenta (50) de fecha treinta de enero del año dos mil trece, ante el Abogado y Notario KATIA MARIA CHIRINOS: con mi acostumbrado respeto comparecemos ante usted señor juez, interponiendo demanda ordinaria laboralcontra el señor ALBERTO MARTINEZ mayor de edad, hondureño, cuyo domicilio personal declaramos bajo juramento que desconocemos y que actúa en su condición de Gerente General de la empresa FABRICA MUEBLES MA´JO ubicada en la colonia Rosa Luque, de esta ciudad de Olanchito para tal efecto de citación puede realizarse en la tienda de IMPORTADORA ROSITA de esta ciudad Saba Municipio de colon o en sucasa de habitación, en el mismo Municipio; fundamos esta demanda en los hechos y consideraciones legales siguientes:
LO QUE SE DEMANDA
Demandamos que en esta demanda definitiva el señor ALBERTO MARTINEZ en su condición de gerente general y propietario de la FABRICA MUEBLES MA´JO, sea condenado al pago que en derecho le corresponde a nuestros representados en concepto de prestaciones eindemnizaciones, derechos laborales y costas juicio de la presente demanda que se interpone, así como también el reajuste de salario mínimo, pago del decimo tercer mes (aguinaldo) año 2012, decimo tercer mes proporcional, decimo cuarto mes, el pago de ajustes del decimo cuarto mes en concepto de compensaciones social periodo (2011-2012), pago de séptimos días, pago del bono educativo año 2012, vacacionesperiodo (2010-2011) y (2011-2012), pago de vacaciones proporcionales, pago de horas extras y días de descanso, pago de feriados trabajados, preaviso cesantías, cesantía proporcional y además sea condenando al pago de salarios caídos o dejados de percibir.
HECHOS Y OMISIONES
1.1 el trabajador CARLOS HERERA comenzó a prestar sus servicios en la EMPRESA FABRICA MUEBLES MA´JO en fecha quince de marzodel año dos mil tres (15-3-2003) mediante contrato de trabajo verbal convenido por el patrono y que se desempeñaba en el cargo de EBANISTA de muebles de madera para el hogar de diversas modalidades, devengando un salario ordinario mensual de LPS 5,849.32 y en que realizo sus funciones hasta la fecha , diecisiete de febrero del año dos mil nueve (17-02-2009)
1.2 el trabajador ARMIN MONTOYAcomenzó a prestar sus servicios laborales en la EMPRESA FABRICA MUEBLES MA´JO en fecha uno de marzo del dos mil cuatro (01-03-2004), mediante contrato de trabajo verbal convenido con el patrono, y que se desempeña en el cargo de TAPICERO, de mueves de sala para hogar de diversas modalidades devengando un salario ordinario mensual de; 5,985.70, y que realizo sus funciones hasta la fecha, diecisiete defebrero del año dos mil nueve (17-02-2009).
1.3 el trabajador JAVIER ORDOÑEZ comenzó a prestar sus servicios en la EMPRESA FABRICA MUEBLES MA´JO en fecha uno de junio del año dos mil siete (1-6-2007) mediante contrato de trabajo verbal convenido por el patrono y que se desempeñaba en el cargo de TALLADOR de muebles de madera para el hogar de diversas modalidades, devengando un salario ordinario...