Demanda Laboral

DEMANDA.
En la ciudad de Alcalá de Henares, a 24 de octubre de 2012.
Presento esta demanda sobre extinción del contrato de trabajo por parte de las trabajadoras debido al abuso sexual sufrido porparte de su jefe, en las que figuran como parte demandante Doña Josefa Martín García y Doña María González Serrano.

HECHOS PROBADOS.
Las demandantes han prestado servicioscomo farmacéuticas de Alcalá de Henares, con las siguientes circunstancias relativas a antigüedad, categoría profesional y salario:
PRIMERO.- Doña Josefa Martín García con D.N.I. 70234346-F y condomicilio en calle , trabajando en la farmacia desde 3 de noviembre de 2008 con la categoría profesional de Titulado Superior y con un salario mensual de 2017,75 €.
SEGUNDO.- DoñaMaría González Serrano con D.N.I. 34548798-S y con domicilio en calle , trabajando en la farmacia desde 25 de enero de 2009 con la categoría de Titulado Superior y con unsalario mensual de 2017,75 €.
TERCERO.- María y Josefa denuncian que sufrieron besos en los labios, caricias en las piernas y en el pelo, abrazos y palmeos en sus traseros, en horario laboral y mientrasestaban prestando sus servicios en la farmacia propiedad del acusado, Don César Espinosa Hernández. Declaran que sufrían estos abusos diariamente.
CUARTO.- Las demandantes sufren estos tocamientos ybesos desde el 20 de mayo de 2009 según pueden afirmar Doña Josefa y María.
QUINTO.- Las demandantes habían firmado un contrato indefinido de trabajo que finalizarán tras estos hechos ocurridos deforma instantánea.
SEXTA.- Como consecuencia de esto, las denunciantes decidieron abandonar este lugar de trabajo, a fecha de 25 de septiembre de 2009 y demandar al propietario de la farmacia en la queestaban prestando sus servicios. Las demandantes requieren una indemnización por parte de su jefe, Don César Espinosa Hernández por daños y perjuicios y por la finalización de su contrato de...