DERECHO AL TRABAJO

Derecho al trabajo: es aquel derecho esencial que tienen las personas para ejecutar el trabajo que deseen, obteniendo un equilibrio en los beneficios, y se encarga de regular la actividad del serhumano dentro del cumplimiento de la ley.
Este se crea para atender las necesidades de los trabajadores, mediante la creación de leyes y normas, que van a permitir darle legalidad a las relacionesentre patronos y empleados, ayudando a resolver los posibles conflictos que se puedan sucintar en el ambiente laboral.
Surge a finales del siglo XVIII, en Inglaterra con la revolución industrial seextendiéndose al continente europeo, con la introducción de nuevas tecnologías (maquinarias) e iniciándose la creación de grandes fabricas que fueron sustituyendo a las pequeñas industrias.
Para esemomento todo el poder estaba concentrado en los dueños de esas grandes industrias, a los cuales solo les preocupaba su beneficio propio, razón por la cual cometían muchos abusos con sus trabajadores,predominaba la explotación del hombre por el hombre, haciéndolos cumplir largas jornadas laborales que superaban más de quince (15) horas diarias en las peores condiciones. Es a partir del siglo XIXque se empieza a considerar jurídicamente la necesidad de regular las relaciones entre patronos-empleados para evitar este tipo de abusos; promulgándose las primeras leyes se promulgaron por razonesde orden público, políticas o de justicia social, tomando en cuenta el trabajo infantil y los accidentes laborales. Se crearon sindicatos que ejercían presión para seguir logrando una mejora en lascondiciones laborales.
En España, entre los años 1919 y 1931 se dictó una legislación obrera importante y se promulgaron los primeros códigos de Derecho del trabajo, que fue considerado a partir deentonces como una disciplina autónoma.
En 1980 se promulgó la Ley del Estatuto de los Trabajadores, que contiene la regulación básica de las relaciones laborales en España. En 1995 se aprobó el Texto...