Derecho Civil 1

Universidad de Concepción

Facultad de Cs. Jurídicas y Sociales

Derecho Procesal II:

Apuntes sobre el Juicio Ejecutivo.


1) El Juicio Ejecutivo.

a) Concepto.

Para que los derechos y las obligaciones que les son correlativas, se hagan efectivas, es menester que existan ciertos medios compulsivos para obtener su cumplimiento, en caso que se les incumpla, ya que de otromodo, quedaría entregado a la voluntad de los deudores ese cumplimiento. Uno de esos medios compulsivos es el juicio ejecutivo, y se entiende por tal un procedimiento especial que tiene por objeto, obtener, por vía de apremio, el cumplimiento de una obligación convencional o declarada fehacientemente y que el deudor no cumplió en su oportunidad.

b) Características del Juicio Ejecutivo.1) Es un procedimiento especial, inserto en el Libro III CPC.
2) Persigue el cumplimiento de ciertas obligaciones que constan fehacientemente.
3) Se emplean, en este tipo de juicio, ciertos procedimientos compulsivos.

c) Normas aplicables.

Se rige este juicio, por las disposiciones especiales de los títulos I y II del libro III del CPC, art. 434 y siguientes. Ensegundo lugar, se aplican, además, y conjuntamente con las anteriores, las reglas comunes a todo procedimiento. En tercer lugar, y en defecto de las normas anteriores, las del procedimiento ordinario de mayor cuantía (art. 3 CPC).

d) Clasificaciones del Juicio Ejecutivo.

1) Atendiendo a la naturaleza de las obligaciones, cuyo cumplimiento se exige, se habla de:
a) Juicioejecutivo en las obligaciones de dar.
b) Juicio ejecutivo en las obligaciones de hacer.
c) Juicio ejecutivo en las obligaciones de no hacer.

2) Atendida la cuantía de la obligación cuyo cumplimiento se demanda:
a) Juicio ejecutivo de mayor cuantía (Art. 7O3).
b) Juicio ejecutivo de mínima cuantía.

3) Atendida la naturaleza de las normas que loregulan;
a) Juicios ejecutivos especiales, regulados en Leyes especiales. ejemplos: Ley 4.702 sobre compraventa de bienes corporales muebles a plazo; Ley sobre prenda industrial; Código Tributario; la Ley sobre abandono de familia y pago de pensiones alimenticias; y la Ley sobre realización de la prenda civil.
b) Juicio ejecutivo ordinario. art. 434 y siguientes del CPC. No obstante, laLey lo califica de “especial”.

Nos interesa la clasificación que atiende a la naturaleza de las obligaciones, particularmente el juicio ejecutivo en las obligaciones de dar.


2) Juicio ejecutivo en las obligaciones de dar.


a) Requisitos.

Para que pueda exigirse ejecutivamente el cumplimiento de una obligación de dar, se requiere la concurrencia de trescondiciones. A saber:
1) Que la obligación conste de un título ejecutivo. Art. 434 inc.1°.
2) Que la obligación sea líquida y actualmente exigible. Art. 437 y 438.
3) Que la acción ejecutiva no esté prescrita. Art.442.

1) Primer requisito: Título ejecutivo.

Este es aquel documento al cual la Ley le atribuye la suficiencia necesaria para exigir el cumplimiento forzado deuna obligación que consta en él. Sólo la Ley puede crear títulos ejecutivos. El art. 434 expresa en su Nro.7 “cualquiera otro título a que las Leyes den fuerza ejecutiva”. Los títulos están taxativamente enumerados en el Artículo 434 del CPC, y en Leyes especiales a que se refiere el Nº 7.

Las partes no pueden crear títulos ejecutivos, pues ellos no miran sólo al interés de loscontratantes, sino que también hay un interés público comprometido, lo que se constata al reservar el procedimiento ejecutivo a aquellas obligaciones cuya existencia y exigibilidad se hayan reconocido y declarado por algún medio legal.

De acuerdo a la Ley de Timbres, DL 3.475 de 1980, ciertos títulos, para que puedan tener mérito ejecutivo, deben haber pagado el impuesto correspondiente, y aquel...