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EXPEDIENTE
ESPECIALISTA:
ESCRITO Nº 01
DEMANDA DE INDEMNIZACIÓN
POR DESPIDO ARBITRARIO
SEÑOR JUEZ LABORAL DE LIMA

XXXXXXXXXXX , identificado con DNI Nº ............., con domicilio real en..................................., Cercado de Lima, señalando domicilio procesal en la calle Las Camelias Nº 725, 4º piso, San Isidro, a usted respetuosamente digo:Interpongo demanda de PAGO DE INDEMNIZACION POR DESPIDO ARBITRARIO, BENEFICIOS SOCIALES, contra mi ex empleador .................................. que deberá ser notificada en ........................................ Lima.
I. SITUACION LABORAL:

Ingresé a laborar para la empresa demandada con fecha 01 de mayo de ........ siendo mi fecha de despido el 04 de abril de , desempeñando el cargo de............................., con una jornada laboral de jueves a domingo, en horarios variables de 5 a 7 horas cada día, entre 10:00 pm hasta las 05:00 am; además del día señalado para ensayos. Percibiendo como última remuneración la suma de S/.1,400.00 Nuevos Soles Mensuales.

II. PETITORIO
Demando PAGO DE INDEMNIZACION POR DESPIDO ARBITRARIO, BENEFICIOS SOCIALES, contra mi ex empleador,ascendente a la suma de S/167,216.88 Nuevos Soles, si perjuicio de que se agreguen los intereses legales, financieros, costos y costas procesales que se determinan en Ejecución de Sentencia; de acuerdo a la siguiente liquidación:

LIQUIDACION DE BENEFICIOS SOCIALES:


Motivo de Cese: Despido.

Detallada como sigue en la siguiente página.

III. FUNDAMENTOS DE HECHO:
1.- El recurrentelaboró para la demandada, habiendo ingresado a laborar, pactando CONTRATO VERBAL, no existiendo contrato firmado ni habiendo cumplido el empleador con registrarme en planilla, laborando desde el 01 de mayo de 1984, habiendo desempañado el cargo de , desde que tenía como director y fundador al señor ............................, quien es Gerente General desde el año 1993 en que registra la empresacomo ................................., cambiando la razón social de la empresa en el año 2003, pasando a llamarse ............................ con el mismo representante legal, y ahora denominándose ....................... desde 01 de febrero del presente año. Tal como lo demuestro con las CONSULTAS DE RUC de cada una de las empresas con las que se le cambia de nombre a la........................................ con el fin de evadir sus responsabilidades con sus empleadores y tributarias; cada una representadas siempre por el mismo GERENTE GENERAL, señor ..................................., todas dedicadas a la misma actividad, es decir .................................., tal como se puede verificar en los mencionados informes que adjunto.
2. Durante el tiempo que he laborado para lademandada que siempre ha sido conocida como la ............................, quien se constituía con diferentes razones sociales de acuerdo a su conveniencia, teniendo registrado cada una al mismo Gerente General, y a la misma cantidad de trabajadores (11); siempre estuve sujeto a una jornada de trabajo de jueves a domingo en horario de 10:00 pm a 05:00 pm, variando en algunas oportunidades endos horas, que se veían incrementadas con el día que se señalara para ensayos, laborando siempre entre 20 a 30 horas semanales. Realizando durante mi relación laboral labores propias al cargo, que consistía en desempeñarme comO.....................................
3.- Haciendo presente a su Despacho, que la demandada, decide despedirme argumentando ....................................., haciéndolomediante ..............................., ofreciéndome por mis ..................... de servicios la suma de ..................... Nuevos Soles. No cumpliendo con cancelarme los beneficios sociales consistentes en COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIOS, VACACIONES TRUNCAS, GRATIFICACIONES E INDEMNIZACION POR DESPIDO ARBITRARIO, lo que sumado hace un total de ............................., que me...