derecho del trabajo. trabajador autonomo

Derecho del trabajo
PRACTICA N°1: EL TRABAJADOR AUTONOMO

Según el artículo 1.1 del Estatuto del Trabajador Autónomo, es trabajador autónomo el que “realiza de forma habitual, personal, directa, por cuenta propia y fuera del ámbito de dirección y organización de otra persona, una actividad económica o profesional a título lucrativo, con independencia de que den o no ocupación trabajadores porcuenta ajena.”
En este sentido, se puede señalar que el trabajador autónomo realiza una actividad económica o profesional de forma personal y directa (prestador de servicio), de forma habitual y no esporádica, a título lucrativo, por cuenta propia (se apropia de los frutos o resultados de la actividad, y soporta los riesgos de la misma), y de forma autónoma. Asimismo, es trabajador autónomoaunque tenga trabajadores asalariados a sus servicios.

1. La empresa JUGUETELANDIA SL
A. Juana Morgado
El hecho de que Juana trabaje una vez a la semana cuando ella lo determina, significa que organiza su tiempo de trabajo. Además, trabaja en la empresa una vez a la semana y eso es suficiente para determinar un trabajo habitual. Presta servicio a titulo lucrativo (suponemos), por cuenta propia deforma personal y directa. Dados estas características y condiciones de trabajo podemos determinar que es autónoma.
También presta sus servicios a dos empresas más de forma estable, cobrando en cada una 250€. Como no recibe el 75% de sus ingresos de esta empresa, no estamos frente a un caso de trabajadora autónoma económicamente dependiente.
B. David y Ruperto Prieto
David
David está registradoen el RETA y por lo que podemos decir es un trabajador autónomo.
Según el artículo 11 LETA y articulo 12 RTRADE, “los trabajadores autónomos económicamente dependientes son aquellos que realizan una actividad económica o profesional a título lucrativo y de forma habitual, personal, directa y predominante para una persona física o jurídica, denominada cliente, del que dependen económicamente porpercibir al menos 75% de sus ingresos por rendimientos de trabajo y de actividades económicas o profesionales”.
David trabaja todos los días, realiza su jornada de 152 horas al mes, lo que significa que trabaja aproximadamente 40 horas a la semana en la empresa, percibiendo 1400€ al mes. Aproximadamente 75% (desconocemos sus ingresos totales por lo que no podemos afirmarlo con certeza) de susingresos provienen de esta empresa. Además, está sometido a los órdenes de la empresa porque no organiza su trabajo según su propia voluntad.
Aunque sus rendimientos ingresos procedentes de un único cliente, David no es un trabajador autónomo económicamente dependiente dado que, por una parte, su prestación económica no depende de los resultados de la actividad sin que cobra un salario mensual y porotra parte, no desarrolla su actividad con criterios organizativos propios (tiene que estar en su lugar de trabajo cada día de las 8 a las 12), estando sometido a indicaciones generales de su cliente.
Ruperto
Ruperto ha firmado un contrato con la empresa JUGUETELANDIA SL: realiza una actividad a título lucrativo y de forma habitual, personal, directa y predominante para la empresa, del quedepende económicamente en el sentido de que solo presta servicios para esta empresa. Teniendo en cuenta que no tiene a su cargo trabajadores por cuenta ajena, que organiza su trabajo según su propia voluntad (“las horas que dedica son variables y las determina él mismo”), y por fin que sus rendimientos íntegros proceden de un único cliente, se considera Ruperto como un trabajador autónomoeconómicamente dependiente.

A. Facundo Brenes
Facundo Brenes se encuentra de Alta en el RETA y en el Impuesto de Actividades Económicas. Sabemos que presta sus servicios de forma habitual, personal y directa desde el año 2008. Pues según la ley del 11 de julio de 2007 se considera trabajador autónomo económicamente dependiente la persona física que realiza una actividad económica o profesional a título...