Derecho Del Trabajo

Páginas: 4 (807 palabras) Publicado: 23 de septiembre de 2012
 El derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas que regula las relaciones, pacificas y conflictivas, que surgen del hecho social del trabajo dependiente, y las emanadas de lasrelaciones profesionales entre si (sindicatos y cámaras empresariales) y con el Estado. . 
También podemos definir que el Derecho del Trabajo es el que tiene por contenido principal laregulación de las relaciones jurídicas entre empresarios y trabajadores, y de unos y otros con el Estado, en lo referente al trabajo subordinado, y en cuanto atañe a las profesiones y la forma deprestación de los servicios, y también en cuanto a las consecuencias jurídicas de la actividad laboral dependiente. 
Su finalidad es la de proteger a los trabajadores constituyéndose en un medio paraigualar a trabajadores y empleadores. Por lo que la terminología moderna del derecho laboral distingue hoy con caracteres precisos lo conceptos “relación de trabajo” y “contrato individual de trabajo”.Es un derecho en constante formación, dinámico, surgido de la realidad social, sus principios y normas obedecen al interés general de proteger al hombre trabajador. Además de que es un derechoprofesional ya que se ocupa del hombre por el hecho del trabajo. Su finalidad ultima es la de tutelar al trabajador por ser este la parte mas débil en la relación laboral. Es un derecho autónomo ya quetiene autonomía científica, legislativa y didáctica, pero esta autonomía es relativa ya que se relaciona con otras ramas del derecho que tienen que ver con el tema. 

UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DEMÉXICO
FES ACATLAN DERCHO

DERECHO DEL TRABAJO

POR: ANGEL FERNANDO HERNANDEZ GUADARRAMA

PROFE: DE LA ROSA Y CASTRO JORGE RAUL

28/AGOSTO/2012

Fidel VelázquezSánchez, político y sindicalista mexicano. Nació en Nicolás Romero, Estado de México, en 1900 y murió en el Distrito Federal en 1997. Fue líder de la Confederación de Trabajadores de México por más de cincuenta años...
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