Derecho Laboral O Del Trabajo

Páginas: 2 (473 palabras) Publicado: 10 de noviembre de 2015
Derecho Laboral o del Trabajo

El derecho del trabajo es una ley que se creo en nuestro país y se constituye una disciplina que se explica por razones históricas, políticas yeconómicas. Surge a la necesidad de los trabajadores como medida de protección ante las empresas y de sus patrones.
En la cual la ley federal del trabajo se encarga de regular los problemas de trabajo, ladeterminación de los beneficios que deberán corresponder a los trabajadores por la prestación de sus servicios y sobretodo fijar normas entre las mujeres, menores y las consideraciones de los trabajosespeciales, cabe mencionar que en nuestro Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos menciona que toda persona tiene el derecho al trabajo digno y socialmente útil; alefecto, se promoverá la creación de empleos y la organización social para el trabajo, conforme a la ley; todo trabajador tendrá derecho aún salario digno, la duración de su jornada máxima de trabajo seráno mas de ocho horas diarias y ambas partes tanto el trabajador y el patrón podrán llegar a un acuerdo con las horas trabajadas, no excediendo el limite de las horas de trabajo, así como el derecho aun día de descanso por los días trabajados durante la semana. Al igual todo trabajador tiene derecho a sus prestaciones antes de fallecer y antes de este acontecimiento habia devengado ciertasprestaciones de carácter económico y la mismas no le habían sido cubiertas, susbeneficiarios tendrán derecho a exigir y percibir dichas prestaciones, el supuesto fundamental de la sucesión laboral es queexistiendo prestación es transmisibles de carácter económico a favor del trabajador, no le hayan sido pagadas hasta el momento de su muerte.
Existen riesgos como accidentes y enfermedades a los queestán expuestos los trabajadores en sus centro laboral o con motivo de sus actividad o ejercicio que desempeñan y que dependiendo de la magnitud de los mismos, la Ley Federal del Trabajo estipula el...
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