Derecho Laboral

DERECHO LABORAL
El Derecho Laboral es una rama del  Derecho  cuyos  principios  y normas jurídicas que tienen por objeto la tutela del trabajo humano, productivo, libre y por cuenta ajena.
Elderecho laboral o Derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones entre empleador(es),trabajador(es), las asociaciones sindicales del Estado. El Derecho deltrabajo se encarga de normar la actividad humana lícita y prestada por un trabajador en relación de dependencia a un empleador a cambio de una contraprestación. Es un sistema normativo heterónomo yautónomo que regula determinados tipos de trabajo dependiente y de relaciones laborales.

NOCION JURIDICA
Noción jurídica es conocimiento del Derecho y de la legalidad.
Los tipos de propiedad son decarácter público y privado.
La propiedad privada es de particulares. Ejemplo: casas, terrenos, pequeña propiedad agrícola.
La pública es del gobierno. Ejemplo: ríos, lagos, lagunas y litorales sonpropiedad de la Nación, son propiedades públicas; iguales las instalaciones que albergan oficinas públicas, escuelas, hospitales del sector salud, etc.

* PATRON
Patrón es la persona física omoral que utiliza los servicios de uno o varios trabajadores. Si el trabajador, conforme a lo pactado o a la costumbre, utiliza los servicios de otros trabajadores, el patrón de aquél, lo será también deéstos.

* TRABAJADOR
Trabajador es la persona física que presta a otra, física o moral, un trabajo personal subordinado. Para los efectos de esta disposición, se entiende por trabajo todaactividad humana, intelectual o material, independientemente del grado de preparación técnica requerido por cada profesión u oficio.

* INTERMEDIARIO
Intermediario es la persona que contrata ointerviene en la contratación de otra u otras para que presten servicios a un patrón.

* EMPRESAS
En las empresas que ejecuten obras o servicios en forma exclusiva o principal para otra, y que no...