derecho laboral

Páginas: 44 (10866 palabras) Publicado: 10 de julio de 2014



ÍNDICE

















AGRADECIMIENTO

A mis padres y demás familiares yaqué me brindan el apoyo, la alegría y me dan la fortaleza necesaria para seguir adelante.


































DEDICATORIA



Este trabajo va dedicado a aquellas importantes personas nos brinda su constantes y desinteresado apoyo para lograrde nosotros, nuestras metas trazadas. Como olvidar también aquellas personas que nos brindan sus conocimientos tan valiosos, es por ello que dedicamos este trabajo a estas personas.




























PRESENTACIÓN



El presente trabajo trata de que la mayoría de los procesos de RSA en el Perú y en América Latina son eminentemente reactivos, no cuentancon una planificación ni un entendimiento pleno y aplicable de los conceptos que la motivan. En muchos casos se han convertido en herramientas de control y transacción social. Así planteados, no cumplen con su doble beneficio a la empresa y a la comunidad, que hemos denominado público objetivo, desvirtúan su principal objetivo: la convivencia armónica y la contribución al desarrollo sostenible, yterminan convertidos en meros ejercicios de filantropía o de transacción.









INTRODUCCIÓN



La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) se ha convertido en uno de los principales temas de atención de los empresarios en el mundo entero. Está demostrado que la sostenibilidad de los negocios está directamente relacionada con un buen manejo del entorno, lo reafirma el hecho de quelos mercados de capitales en el mundo premian o castigan, según corresponda, el manejo del medio en el que se desarrolla la empresa.

Sin embargo, en el concepto sólo se explicita lo «social», a pesar de que el concepto de responsabilidad social incluye lo ambiental. Esta omisión se ha traducido en que muchas empresas dejen de lado el trabajo estratégico en los temas ambientales y deleguen sumanejo a los técnicos.

Por esta razón nos hemos atrevido a incluir la denominación «ambiental» en el concepto de RSC y, por lo tanto, a renombrarlo como «Responsabilidad Social y Ambiental » (RSA), término que será utilizado a lo largo de estas páginas.









RESUMEN



La responsabilidad social empresarial o corporativa es uno de los principales temas de interés delosempresarios en el mundo, porque los mercados de consumo y de capitales premian o castigarla relación de las empresas e instituciones con su medio. Sin embargo, en la actualidad este abordaje es aún incipiente y presenta varias incorrecciones: es reactivo, excesivamente mediático, poco especializado y confunde filantropía o relaciones públicas con responsabilidad social. Refleja poco conocimiento no sólo delos conceptos básicos, sino también de la razón de ser de todo el proceso de responsabilidad social: la mejora constante de las relaciones con la población como base para el desarrollo sostenible. Para lograr esta meta es necesario trazar objetivos claros, definir adecuadamente el público objetivo y diseñar planes de acción estructurados y coherentes. Sólo así podremos evaluar el éxito o fracasode nuestra intervención.

LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL Y
EL MEDIO AMBIENTE

1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

1.1. DESCRIPCIÓN DE LA REALIDAD

La Responsabilidad Social Empresarial es el: Hacer negocios basados en principios éticos y apegados a la ley. La empresa (no el empresario) tiene un rol ante la sociedad, ante el entorno en el cual opera.

La RSE no es una cultura de lafilantropía, no se busca que las empresas se conviertan en obras de beneficencia, ya que las empresas están hechas para ser rentables. Esto implica que las empresas adopten una postura activa y responsable en torno al impacto de sus operaciones.

Esta cultura es una forma de hacer negocios que le garantiza mayor sostenibilidad a lo largo del tiempo a la empresa y crecimiento económico.

La...
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