derecho laboral

Páginas: 4 (801 palabras) Publicado: 3 de agosto de 2014
Derecho laboral: conjunto de normas jurídicas que garantizan el cumplimiento de las obligaciones de las partes que intervienen en una relación de trabajo
Trabajo: aquella actividad que un individuodesarrollo con el objetivo de transformar el mundo exterior con medios materiales o bienes
Principios del derecho laboral:
P. protector: es uno de los mas importante dentro del ámbito
P. derazonabilidad: este es aplicable a ambas partes, para que desarrollen sus derechos y sus deberes
P. de irrenunciabilidad de derechos: ningún trabajador puede llevar a cabo la renuncia de los derechos quese les establece
Convenio colectivo: acuerdo que se negocian entre ambas partes y que debe ser aprobados por el estado
Elementos del derecho laboral o del trabajo
Conjunto de normas jurídicas que seencuentran en un código de carácter obligatorio para todos
Regula las relaciones entre las partes
Busca el equilibrio entre las partes
Orden publico que el estado es el encargado de que se cumplanlas normas
Para que se produzca una relación laboral que debe de existir?
Patrón a trabajador
Salario al trabajador
Jornada laboral
Disposición del trabajador con el patrón
Jornada laboral: esel tiempo durante el cual el trabajador esta a disposición del patrón para prestar su servicios.
Salario: es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo
Aguinaldo: lostrabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual que deberá pagarse a mas tardar el día 20 de diciembre.
Tipos de jornada laboral
Diurna: comprendida entre las 6 y la 20 horas
Nocturna: comprendidaentre las 20 y 6 horas del dia siguiente
Mixta: periodos de tiempo entre la jornada diurna y nocturna
5 principios en los que sustenta el derecho laboral
P. de oralidad * P. deinmediación * P. de publicidad
P. de concentración * P. de seleridad
Obligaciones de los trabajadores
Cumplir las normas de trabajo
Observar las medidas preventivas que...
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