Derecho Laboral
Páginas: 2 (254 palabras)
Publicado: 23 de enero de 2013
Capítulo IV. Descansos obligatorios
Sección primera. Descanso entre jornadas
Artículo 39. Todo empleador está obligado a conceder a sustrabajadores el período de descanso normal que necesiten para reponer sus fuerzas, de conformidad con las siguientes reglas:
l 1. La jornada de trabajotendrá períodos de descanso, no menores de media hora ni mayores de dos horas. Sin embargo, en caso de jornadas nocturnas o mixtas, el empleador yel trabajador pueden convenir en distribuir dichos descansos, sin exceder los límites de la jornada correspondiente, de manera que no interrumpala producción.
l 2. Las jornadas y los turnos se fijaran de modo que causen variaciones indebidas en el número de horas destinadas por lostrabajadores al descanso, comida y vida familiar.
l 3. Si con motivo de turnos rotativos, o por cualquier otra razón prevista en la ley, hubiesenecesidad de que un trabajador preste servicios durante las jornadas diurna y nocturna consecutivas, el empleador está obligado a hacer los arreglosnecesarios, de modo que el trabajador disponga al menos de doce horas continuas para retirarse a descansar.
Artículo 46. Son días de descansoobligatorio por fiesta o duelo nacional:
l 1. El 1.o y 9 de enero.
l 2. El martes de carnaval.
l 3. El viernes santo.
l 4. El 1.o de mayo.
l 5. El3 de noviembre.
l 6. El 10 y 28 de noviembre.
l 7. El 8 y 25 de diciembre.
l 8. El día que tome posesión el Presidente titular de la República.
Sección primera. Descanso entre jornadas
Artículo 39. Todo empleador está obligado a conceder a sustrabajadores el período de descanso normal que necesiten para reponer sus fuerzas, de conformidad con las siguientes reglas:
l 1. La jornada de trabajotendrá períodos de descanso, no menores de media hora ni mayores de dos horas. Sin embargo, en caso de jornadas nocturnas o mixtas, el empleador yel trabajador pueden convenir en distribuir dichos descansos, sin exceder los límites de la jornada correspondiente, de manera que no interrumpala producción.
l 2. Las jornadas y los turnos se fijaran de modo que causen variaciones indebidas en el número de horas destinadas por lostrabajadores al descanso, comida y vida familiar.
l 3. Si con motivo de turnos rotativos, o por cualquier otra razón prevista en la ley, hubiesenecesidad de que un trabajador preste servicios durante las jornadas diurna y nocturna consecutivas, el empleador está obligado a hacer los arreglosnecesarios, de modo que el trabajador disponga al menos de doce horas continuas para retirarse a descansar.
Artículo 46. Son días de descansoobligatorio por fiesta o duelo nacional:
l 1. El 1.o y 9 de enero.
l 2. El martes de carnaval.
l 3. El viernes santo.
l 4. El 1.o de mayo.
l 5. El3 de noviembre.
l 6. El 10 y 28 de noviembre.
l 7. El 8 y 25 de diciembre.
l 8. El día que tome posesión el Presidente titular de la República.
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