Derecho Laboral

Páginas: 3 (530 palabras) Publicado: 24 de enero de 2013
DERECHO LABORAL

La educación que imparte el estado tendrá a desarrollar armónicamente todas las facultades del ser humano y fomentar ala vez al amor, ala patria y a derechos humanos.
Serádemocrático considerado ala democracia no solamente como una estructura jurídica y un reglamento político, si no común sistema de vida fundado e el contante mejoramiento económico y cultural del pueblocontribuirá lo mejor convivencia humana afin de fortalecer el aprecio y respeto por la diversidad cultural la dignidad de la persona la integridad de la familia la convicción del interés general de lasociedad de los ideales de fraternidad e igualdad de derechos de todos evitando lo previligioso de razas de religión de grupo o de individuos el contrato será obligatorio a prestar el servicio por eltiempo que rige la ley sin pasar del año en prejuisio del treavajador y no podrá extenderse en ninguna causa ala renuncia perdida la ley determina en cada estado cuales son las profeciones que necesitatítulos para su ejercicio las condiciones que debe llenarse para obtenerlo y las autoridades que han de pedirlo nadien podrá ser hobligado a presentar trabajos personales si la justicia restribucional sinpleno conocimiento en cuanto los servicion puyblicos solo podrán ser obligados en el termnino que establesca las leyes respectivas las
armas y los jurados haci como el desempeño de los cargosconseguiles y los de elección popular directa o indirecta las funciones electorales y constantes y sensales tendrá carácter obligatorio y gratuito pero serán retribuidas a quellas que se realicenprofesional en los términos de la constitución y las leyes correspondientes .



DERECHO LABORAL
SON NORMAS QUE REGULAN LA RELACION DEL TRABAJADOR Y EL PATRON SUS FUNDAMENTOS SON EL ARTICULO 3Y 5 TODOSTENEMOS DERECHO A RECIBIR EDUCACION , LA PRESCOLAR , PRIMARIA , SECUNDARIA Y MEDIA SUPERIOR .
LA PRESCOOLAR , PRIMARIA , SECUNDARIA , SON LAEDUCACION BASICA Y LA SUPERIOR SERAN HOBLIGADAS ....
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