Derecho Procesal Del Trabajo


Curso: Derecho Procesal del Trabajo.
Autor: Douglas Glavey
Fecha: 28.03.2015
Temas:
1. La Autonomía del Derecho Procesal del Trabajo.
2. Los Principios del DPT.
3. La Relación del DPT con otrasCiencias.

Introducción.
Muchos estudiosos de las ciencias jurídicas, específicamente en la rama del derecho procesal laboral, coinciden en la existencia de la autonomía que goza el derecho procesal deltrabajo. Esta postura descansa en que el DPT (Derecho Procesal del Trabajo) reúne las cualidades para esta afirmación, tiene principios propios, por ejemplo. También tiene relación con otras Ciencias.En el presente Ensayo se presentan tres temas en corto, con la finalidad de sustentar estos puntos.

La Autonomía del Derecho Procesal del Trabajo.

En el siglo diecinueve se considera que elDerecho Procesal formaba parte del Derecho sustantivo. Esto podría verse reflejado en nuestro Código de Trabajo Decreto 1441 que contiene en un mismo cuerpo legal la parte normativa y la procesal. Hoy día,la autonomía de esta rama del derecho es indubitable.
Por ejemplo, Trueba Urbina citado en el libro Derecho Procesal del Trabajo de Erick A. Álvarez1 opina que el Derecho Procesal del Trabajo esautónomo por la especialidad de sus instituciones, de sus principios básicos y por su independencia frente a otras disciplinas, aunque esto no excluye que existe relación de las mismas. Además, suautonomía se confirma con el conjunto de principios y de instituciones con que cuenta.

Los Principios del Derecho Procesal del Trabajo.

Sergio Tenopala Mendizábal afirma que los principios procesales sonlas bases o fundamentos que sustentan el desarrollo del proceso, dándole una estructura jurídica determinada y una fisonomía específica. Los principios cumplen tres funciones: 1) Informadora. Por queinspiran al legislador sirviendo como fundamento del ordenamiento jurídico; 2) Normativa. Por que actúa como fuente supletoria en caso de ausencia de ley; 3) Interpretadora, por que operan como...