Derecho procesal electoral

CAPITULO VI DEL SEGURO DE RETIRO, CESANTIA EN EDAD AVANZADA Y VEJEZ SECCION TERCERA DEL RAMO DE LA VEJEZ

Ciudad Universitaria a 21 días del mes de abril del año 2010.

INDICE

Portada………………………………………………………………………………… 1

Índice……………………………………………………………………………………..2

Introducción…………………………………………………………………………......3

Capitulo único …………………………………………………………………………. 4Conclusión……………………………………………………………………………….9.

Bibliografía………………………………………………………………………………10

INTRODUCCION

Este trabajo esta enfocado en el seguro de la vejez si bien es cierto las personas que laboran toda su vida al llegar a una edad en la cual se les dificulta realizar trabajos tanto físico como mentales, dejando a un lado las ganas y el deseo que tienen algunas personas de seguir colaborando en cuestiones económicas o simplemente el animo de nodejar de trabajar y pues así sentirse un poco mas orgulloso de si mismo al estar actuando de tal forma, las posibilidades de seguir realizando un esfuerzo físico o mental ya son un poco mas restringidas, no obstante existen personas que estando en edad para llegar a su jubilación siguen estando aptos para desempeñar algún labor, tan es así que los trabajadores que llevan una larga vida dedicada altrabajo no están muchas veces en aptitudes de ahorrar para así llegar a una estabilidad económica o depender de ellos mismos al momento que llegue el seguro de vejez, tomando en cuenta este factor como uno de los tantos que existen para así poder dar la posibilidad de remunerar algo de la vida laboral de un trabajador existe este mencionado seguro de vejez, el cual se otorga bajo unascondiciones que se pueden cumplir sin presión alguna, esto si bien es cierto se formulo en parte pensando en la unión familiar y no ver a los ancianos o mejor dicho ciudadanos de la tercera edad como una carga para la familia y así poder contribuir al desarrollo familiar y poder disfrutar del tan ansiado descanso merecido por tantas arduas labores realizadas en su vida.

En todo sistema, el de previsión(vejez, invalidez y supervivencia) recibe entradas (recursos, información) y las transforma en salidas (prestaciones). Por su factor humano se lo presume teleológico: creado para cumplir una finalidad, con un objetivo.
Esto es a lo que se le pudiera llamar como una dilema que afrontan las pensiones: exigir mucho para poder dar satisfacción a los beneficiarios, con lo cual son gravosas a laseconomías particulares o dan poco, con lo cual no cubren las necesidades que deben satisfacer,

Puede considerarse estrictamente acertado, no del punto de vista biológico como del económico, que cada individuo tiene una determinada época laboral en el sentido que el trabajo humano tiene un limite de duración, pasado el cual se transforma en improductivo y después dañoso y en fin, imposible. En esteaspecto en específico, además del trabajador se ve involucrada la familia más acentuadamente, pues los gastos que demandan ambas situaciones se añade la falta de ingreso o están muy disminuidos. Surge entonces la necesidad de proveer a la solución de los problemas que derivan de estos aspectos biológicos y económicos, o sea, que la colectividad debe hacerse cargo de las dichas falencias, siendoéstos los presupuestos jurídico-económicos base de las pensiones.
En general los hombres que trabajan difícilmente pueden ahorrar, o por lo menos, para subsistir decorosamente luego que cesen en su trabajo, por haber alcanzado una edad avanzada sin contar aún que debe mantenerse la familia después de su muerte.

A media que el hombre va envejeciendo, disminuyen sus capacidades físicas y mentales;la fatiga, el cansancio de la tarea, el ansia de descansar se van incrementando esto es consecuencia de la vejez, al respecto Hayfick nos dice: “Las células normales dejan de funcionar o dividirse a consecuencia de la pérdida irreversible de informaciones genéticas, o porque ya se ha expresado todo el programa genético, como también por la expresión de los...