derecho sindical
Páginas: 2 (358 palabras)
Publicado: 30 de septiembre de 2014
LA MCDONALIZACION DE LA SOCIEDAD
En 1996 cuando George Ritzer escribió este libro, lanza unas hipótesis sobre el desarrollo de la sociedad en el futuro sin tener la certidumbre de que susteorías se van a concretizar. Ahorra nosotros viviendo en 2014 podemos certificar no solo que sus teorías se cumplieron, sino que van mas allá de lo que el autor se esperaba.
Teniendo como punto departida e inspiración “la organización burocrática” el fenómeno de mcdonalizacion aparece primero en el entorno laboral y después se extiende a todos los sectores de la sociedad.
La división de untrabajo en tareas muy sencillas y repetitivas, de mi punto de vista tiene 2 graves efectos sobre los individuos.
1. Sería la alienación del trabajador- En lugar de demostrar su capacidad en el trabajo,las personas se ven obligadas a negar su condición de seres humanos y a actuar como robots.
2. Al convertirse en una tarea mecánica es muy sencillo sustituir la mano de obra con maquinas, estefenómeno es muy obvio en nuestros días. (por ejemplo la persona que hecha gasolina esta reemplazado por maquinas automáticas, en los supermercados ya existen maquinas de cobro automático-que en el futurosustituirán los trabajadores de las cajas y los ejemplos pueden seguir)
Estos efectos tienen más repercusiones en la sociedad de que el autor nos presentaba porque si pensamos lógicamente, si las cosassiguen en esta dirección (minimizar el números de los trabajadores y sustituirlos con maquina) significa que la mayoría de las personas que forman una sociedad no van a tener un ingreso, al no tenerel ingreso principal (del trabajo prestado) el nivel de pobreza de una sociedad se eleva, al ser pobre implica grandes dificultades en acceder a la educación y sanidad, esto implica un alto grado deignorancia y salud precaria. La ignorancia y la salud precaria hacen que una sociedad sea muy fácil de manipular.
Entonces el paradojo que se plantea es que el estado debería tener una estrategia...
En 1996 cuando George Ritzer escribió este libro, lanza unas hipótesis sobre el desarrollo de la sociedad en el futuro sin tener la certidumbre de que susteorías se van a concretizar. Ahorra nosotros viviendo en 2014 podemos certificar no solo que sus teorías se cumplieron, sino que van mas allá de lo que el autor se esperaba.
Teniendo como punto departida e inspiración “la organización burocrática” el fenómeno de mcdonalizacion aparece primero en el entorno laboral y después se extiende a todos los sectores de la sociedad.
La división de untrabajo en tareas muy sencillas y repetitivas, de mi punto de vista tiene 2 graves efectos sobre los individuos.
1. Sería la alienación del trabajador- En lugar de demostrar su capacidad en el trabajo,las personas se ven obligadas a negar su condición de seres humanos y a actuar como robots.
2. Al convertirse en una tarea mecánica es muy sencillo sustituir la mano de obra con maquinas, estefenómeno es muy obvio en nuestros días. (por ejemplo la persona que hecha gasolina esta reemplazado por maquinas automáticas, en los supermercados ya existen maquinas de cobro automático-que en el futurosustituirán los trabajadores de las cajas y los ejemplos pueden seguir)
Estos efectos tienen más repercusiones en la sociedad de que el autor nos presentaba porque si pensamos lógicamente, si las cosassiguen en esta dirección (minimizar el números de los trabajadores y sustituirlos con maquina) significa que la mayoría de las personas que forman una sociedad no van a tener un ingreso, al no tenerel ingreso principal (del trabajo prestado) el nivel de pobreza de una sociedad se eleva, al ser pobre implica grandes dificultades en acceder a la educación y sanidad, esto implica un alto grado deignorancia y salud precaria. La ignorancia y la salud precaria hacen que una sociedad sea muy fácil de manipular.
Entonces el paradojo que se plantea es que el estado debería tener una estrategia...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.