Derecho

Páginas: 4 (918 palabras) Publicado: 28 de mayo de 2011
INTEGRACION Y FUNCIONAMIENTO DE LAS COMISIONES DE SEGRIDAD E HIGIENE
El artículo 509 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) señala que: “en cada empresa o establecimiento se organizarán las comisionesde seguridad e higiene que se juzgue necesarias, compuestas por igual número de representantes de los trabajadores y del patrón, para investigar las causas de los accidentes y enfermedades, proponermedidas para prevenirlos y vigilar que se cumplan”.
Los patrones cuentan con un plazo de treinta días a partir de que la empresa o establecimiento inicie actividades para constituir las comisiones deseguridad e higiene y registrarlas ante la STPS.
De conformidad con el artículo 126 del mismo Reglamento las actividades que deben realizar las comisiones de seguridad e higiene en la empresa son:* Investigar las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo.
* Vigilar el cumplimiento de las disposiciones legales en materia de seguridad e higiene y medio ambiente de trabajo, que seencuentren establecidas en los reglamentos interiores de trabajo, y hacer constar en actas las violaciones que existan.
* Proponer al patrón las medidas preventivas de seguridad e higiene en eltrabajo, basadas en la normatividad y en experiencias operativas.
* Las que establezca la norma correspondiente.
Esta última se refiere a la Norma Oficial Mexicana NOM-019-STPS-1993.
*Establecer una programación anual de verificaciones.
* Realizar verificaciones mensuales, bimestrales o trimestrales.
* Efectuar verificaciones extraordinarias en caso de accidentes o enfermedades detrabajo que generen defunciones o incapacidades permanentes.
* Levantar actas de las verificaciones anotando las condiciones peligrosas, las violaciones que existan al Reglamento o a las normasaplicables.
* Investigar, analizar y registrar en el acta de verificación de la Comisiòn, las causas de los accidentes y enfermedades de trabajo y proponer medidas para prevenirlos.
* Atender...
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