derecho

Derecho Positivo
1. ¿Qué es el derecho positivo?
El derecho positivo es el conjunto de normas jurídicas escritas por una soberanía, esto es, toda la creación jurídica del órgano estatal que ejerza la función legislativa.
2. ¿Cómo está basado este derecho?
Está basado en el iuspositivismo, corriente filosófico-jurídico que se considera el único derecho válido es el que ha sido creadopor el ser humano.
3. ¿Cuál es la teoría en la que descansa el derecho positivo?
el derecho positivo descansa en la teoría del normativismo (elaboración del teórico del derecho Hans Kelsen -siglo XX-), y que estructura al derecho según una jerarquía de normas (jerarquía normativa).
4. ¿En que se divide el positivismo jurídico?
El positivismo jurídico se divide en formalista y sociológico.
5.¿En que abarca la concepción de positivismo?
La concepción del positivismo jurídico abarca un solo derecho, lo que también se conoce como monismo jurídico.

Derecho Privado

1. ¿Qué es el derecho privado?
El Derecho privado es la rama del Derecho que se ocupa preferentemente de las relaciones entre particulares. También se rigen por el Derecho privado las relaciones entre particulares y elEstado cuando éste actúa como un particular, sin ejercer potestad pública alguna.
2. ¿En que se remonta la clasificación del derecho público y privado?
La clasificación entre Derecho público y privado se remonta a la antigua Roma, pero está hoy en día en declive: muchas técnicas y relaciones típicas del Derecho privado las encontramos en el ámbito de las relaciones con y entre los poderes públicos3. ¿Cuáles son las características del derecho privado?
El Derecho privado goza de los siguientes principios fundamentales:
Autonomía de la voluntad
Principio de igualdad
Si el estado act5ua como particular esta desprovisto de la soberanía.
4. Escriba las ramas del derecho privado
Derecho civil.
Derecho mercantil.
Derecho internacional privado.
5. ¿Cuáles son las diferencias entreel derecho positivo y el derecho privado?
Mientras que en el Derecho público predomina la heteronomía y las normas de corte imperativo u obligatorio, en el Derecho privado se hace prevalecer la autocomposición de los intereses en conflicto y las normas de corte dispositivo (normas que actúan en el caso de no haber acuerdo o disposición contractual previa entre las partes implicadas).
uno de loscasos típicos en donde la diferencias entre Derecho público y Derecho privado no son tan evidentes es el Derecho laboral, en el que la relación privada entre trabajador y empleador se halla fuertemente intervenida por una normativa pública.
Derecho Laboral
1. ¿Qué es el Derecho laboral?
El Derecho laboral es también llamado Derecho del trabajo o Derecho social.
El derecho laboral es una ramadel Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano realizado en forma libre, por cuenta ajena, en relación de dependencia y a cambio de una contraprestación.


2. ¿qué es el trabajo?
Es la actividad realizada por un ser humano que produce una modificación del mundo exterior, a través de la cual aquél se provee de los medios materiales o bieneseconómicos que precisa para su subsistencia, en una actividad cuyos frutos son atribuidos directamente a un tercero.
3. ¿Cuáles son los fines del derecho del trabajo?
a) FINES JURÌDICOS
b) FINES ETICOS
c) FINES ECONÒMICOS
d) FINES SOCIALES
e) FINES CULTURALES
f) FINES POLÌTICOS
4. ¿Cuáles son los tipos de contratos que existen?
Contratos de tiempos determinados
Contratos de tiempo indefinidosContrato individual del trabajo
Contrato de tiempo fijo
Contrato eventual
Contrato condicional
Contrato de jornada parcial
5. ¿qué es la jornada de trabajo?
La jornada es el número máximo de horas que un empleador puede exigir de un trabajador. Por ejemplo, 8 horas diarias y 45 horas por semana. Es importante distinguir entre la jornada laboral y el horario. La jornada, como se dijo...