derecho

UNIVERSIDAD
ANGELOPOLIS
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UNIDAD 1
INTRODUCCIÓN AL ESTUDIO DEL DERECHO LABORAL

PRESENTA :
MTRA. CECILIA MENESES DELGADO.

CICLO ESCOLAR
SEPTIEMBRE 2013 – ENERO 2014

LICENCIATURA EN DERECHO

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1.1 ANTECEDENTES HISTORICOS DEL DERECHO LABORAL
El Derecho de Laboral no es muy antiguo, pero el trabajoexiste desde que el --hombre ocupa el mundo e incluso se habla en la Biblia específicamente en el libro del
Génesis del trabajo pero como castigo, no era una norma jurídica si no una manera de
disciplinar a nuestros primeros padres por desobediencias a Dios, eso hizo que naciera
el trabajo como un castigo y en realidad no existía legislación sobre la actividad laboral,
no se sabía lo quesignificaba pacto entre trabajador y empleador; en los primeros años
no existía una sociedad de consumo como la que conocemos hoy en día, el hombre se
dedicaba a subsistir y no se colocaba en relación a la subordinación respecto a alguien,
sólo tomaba lo que necesitaba de la naturaleza, pero como el hombre necesitaba
agruparse para su sobre vivencia, comenzó a organizar el trabajo de su producción elexcedente para intercambiarlo por otro (trueque), así se interrelacionaba con los demás
y a la vez satisfacía sus otras necesidades.
No existe un detalle en la historia que nos muestre cuál ha sido la evolución del
trabajo, lo único que tenemos son las instituciones que quedaron plasmadas y que
nosotros la interpretamos de determinadas formas, ejemplo el Código Hamurabi, donde
encontramosalgunas muestras basadas en hechos naturales y religiosos que
posteriormente pasaron a ser limitaciones del derecho del trabajador.
Las leyes de Marcu surgieron posteriormente y de ella concluimos que el hombre
hizo una limitación a la jornada de trabajo, no precisamente para que el trabajador
descansara sino porque se dio cuenta que hay un tiempo de luz y un tiempo de sombra
y en el primero lamayoría de los animales trabaja para poder descansar en el segundo,
así se pensó que el hombre debería hacer lo mismo, trabajar en tiempo de luz y
descansar en tiempo de sombra, esto implica de un recuento formal debe empezar de la
Roma antigua o Roma Clásica, no hay necesidad de empezar desde Grecia porque toda
la concesión de Grecia la vamos a tener en Roma.
LEY DE TRABAJO PARA MENORESMéxico regulan las jornadas del menor en un período nunca mayor de las 6 horas
interrumpidas por un descanso de duración variable. La prohibición de trabajo nocturno
para los menores de 18 años, en Brasil (Código de Menores) o en Guatemala, cuya Ley
de trabajo prohíbe el trabajo de los menores en ocupaciones nocturnas insalubres o
peligrosas, son ejemplos de la preocupación del legisladoramericano por defender la
mano de obra infantil de las distintas naciones. Igual podría decirse la legislación
protectora de la mujer, que se dicta ordinariamente en los países de América durante el
primer cuarto del siglo pasado, la prohibición de despido de la mujer embarazada; los
plazos de descanso previo y posteriores al alumbramiento, la prohibición de trabajos
peligrosos, incómodos oinsalubres para la madre o para la vida del feto; y, en fin, la
prohibición de trabajo nocturno para las mujeres, es norma habitual de la legislación
americana del período.

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1.1.1 GRECIA
En Grecia se empieza a manifestar una corriente filosófica tendente a dignificar la
concepción del ser humano; el estoicismo, surge al entender que todo el género
humano está hermanado por la razón,independientemente del origen, la raza o las
creencias de cada grupo o sociedad. Los escritos de los estoicos hacen alusión
reiteradamente a la razón humana como base del derecho e indican que los hombres
son iguales como seres racionales y por ello, todos deben disfrutar de los mismos
derechos por estar sometidos a las mismas leyes naturales. Es evidente la importancia y
trascendencia de esta...