Derecho

Test de Clima Organizacional
¿Tiene problemas con los colaboradores en su empresa?, ¿Hay conflictos laborales entre sus colaboradores?, ¿Desea tener empleados leales? Complete el siguiente test y leenviaremos un diagnóstico del clima organizacional de su organización.
NO HAY RESPUESTAS CORRECTAS O INCORRECTAS.
Las respuestas van desde Totalmente en Desacuerdo -NO- (1) hasta Totalmente DeAcuerdo -SI- (5)
Esta encuesta es anónima. Las respuestas se registran en una hoja de cálculo sin indicar el origen de la misma para mantener la objetividad y la confidencialidad.
Esta información seráde mucha utilidad para nuestro diagnóstico y las soluciones o políticas a recomendar.
Tómese el tiempo necesario ya que no es posible guardar avances. Una vez que termine sus datos se transmitenautomáticamente con un click en “enviar” abajo de la última pregunta.
Esperamos que lo disfruten.
Si tiene alguna duda, llámenos al 2504-0364/2509-0149 o escriba a act@abbotthn.com.
¡Con gusto leatenderemos!
* Datos Requeridos
1.- Me gusta mi trabajo.
En Desacuerdo || 1 2 3 4 5 || De Acuerdo
________________________________________
2.- Tengo la flexibilidad para hacer mi trabajosiempre y cuando llegue a los mejores resultados. *
En Desacuerdo || 1 2 3 4 5 || De Acuerdo
________________________________________
3.- Dadas mis funciones, es justa le remuneración económica ylos beneficios (capacitación, seguro, prestaciones) que recibo. *
En Desacuerdo || 1 2 3 4 5 || De Acuerdo
________________________________________
4.- Considero que mis compañeros y yonecesitamos capacitaciones en alguna área de nuestro interés y que forma parte importante de nuestro desarrollo. *
En Desacuerdo || 1 2 3 4 5 || De Acuerdo
________________________________________5.- ¿Las relaciones interpersonales son cordiales y abiertas entre los miembros de mi equipo de trabajo y demás departamentos? *
No || 1 2 3 4 5 || Si
________________________________________...