derecho

Páginas: 4 (831 palabras) Publicado: 18 de noviembre de 2014
III. Proporcionar oportunamente a los trabajadores los útiles, instrumentos y materiales necesarios para la ejecución del trabajo, debiendo darlos de buena calidad, en buen estado y reponerlos tanluego como dejen de ser eficientes, siempre que aquellos no se hayan comprometido a usar herramienta propia. El patrón no podrá exigir indemnización alguna por el desgaste natural que sufran losútiles, instrumentos y materiales de trabajo;


Usar los útiles y herramientas suministrados por el patrón, para objeto distinto de aquél a que están destinados.
Hacer cualquier clase de propaganda enlas horas de trabajo dentro del establecimiento.
UTILES DE TRABAJO, SON LOS UNIFORMES DE TRABAJADORES TRENISTAS. La Ley Federal del Trabajo dispone que es obligación de los patrones proporcionar a lostrabajadores los útiles necesarios para ejecutar el trabajo contratado, pero siempre que los mismos trabajadores no se hayan comprometido a usar útiles propios.

I.-CUMPLIR LAS DISPOSICIONES DE LASNORMAS DE TRABAJO APLICABLES A SUS EMPRESAS O ESTABLECIMIENTOS;

II.- PAGAR A LOS TRABAJADORES LOS SALARIOS E INDEMNIZACIONES, DE CONFORMIDAD CON LAS NORMAS VIGENTES EN LA EMPRESA OESTABLECIMIENTO;

III.- PROPORCIONAR OPORTUNAMENTE A LOS TRABAJADORES LOS UTILES, INSTRUMENTOS Y MATERIALES NECESARIOS PARA LA EJECUCION DEL TRABAJO, DEBIENDO DARLOS DE BUENA CALIDAD, EN BUEN ESTADO Y REPONERLOSTAN LUEGO COMO DEJEN DE SER EFICIENTES, SIEMPRE QUE AQUELLOS NO SE HAYAN COMPROMETIDO A USAR HERRAMIENTA PROPIA. EL PATRON NO PODRA EXIGIR INDEMNIZACION ALGUNA POR EL DESGASTE NATURAL QUE SUFRAN LOSUTILES, INSTRUMENTOS Y MATERIALES DE TRABAJO.

Tomemos únicamente en cuenta estas tres fracciones, y en una explicación más breve nos hablan acerca de las obligaciones que tienen con los trabajadoresy con la misma empresa, como dice la II fracción, esto quiere decir que el patrón en tendrá que pagarle el salario correspondiente al trabajador conforme a sus horas laboradas, así como su...
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