derecho

DANA ANGELICA CRUZ FAJARDO



CAROLINA ORTEGA RIOS








DERECHO CONSTITUCIONAL GENERAL
POPAYAN
2014.

DERECHO AL TRABAJO
ART.25.
Artículo 25. El trabajo es underecho y una obligación social y goza, en todas sus modalidades, de la especial protección del Estado. Toda persona tiene derecho a un trabajo en condiciones dignas y justas.
En el tercer mundo, haygrandes y graves conflictos sociales se han presentado por despidos masivos de trabajadores y la reducción drástica de las empresas; aparición de los trabajos temporales y el aumento del horariolaboral con mayor esfuerzo del trabajador y con la reducción del salario, y es así como el trabajo es la principal base fundamental de la creación de la riqueza de las naciones, del bienestar ydesarrollo de las sociedades, y, además la estabilidad y la paz social, esta situación es de una importancia capital, que requiere que se aborde y busque su conducción hacia formas más adecuadas desolución. La capacidad que tiene una sociedad orientada hacia el bien común y proyectada hacia el futuro, y sobre todo, a partir de las perspectivas de trabajo que puede ofrecer. El alto índice dedesempleo, la presencia de sistemas de instrucción obsoletos y la persistencia de dificultades para acceder a la formación y al mercado de trabajo constituyen para muchos, sobre todo jóvenes, un graveobstáculo en el camino de la realización humana y profesional. Esta crisis, como se ve, toca también al Derecho Laboral, puesto que se ha pretendido desarticular todas las regulaciones deprotección social, creándose un verdadero desajuste en el campo de trabajo.( http://www.vicariadepastoral.org.mx/8_compendio_doctrina_social/cdsi_11.htm ;http://www.ucla.edu.ve/dac/compendium/compendium8/proteccion.htm )

“Toda persona tiene derecho al trabajo, a la libre elección de su trabajo, a condiciones equitativas y satisfactorias de trabajo y a la protección contra el desempleo.”(...