Derecho

Responsabilidad Social.

Es un compromiso u obligación que los miembros de una sociedad ya sean como individuo o como miembro de un grupo. La responsabilidad social es la teoría ética o ideológica de una entidad ya sea de un gobierno, corporación, organización o individuo tienen responsabilidad hacia la sociedad. La responsabilidad social es una valoración tanto ética como legal, es unavaloración positiva o negativa en el impacto de una decisión que tiene la sociedad.

Características de la Responsabilidad Social.
* La responsabilidad social va más allá del cumplimiento de las leyes y las normativas, es decir, son obligaciones que debe cumplir cualquier empresa u organización.
* Es práctica y voluntaria porque es una integración por parte de la empresa por las causassociales y del medio ambiente.
* Se basa en el desarrollo sostenible en los aspectos económicos con la protección del medio ambiente y las iniciativas sociales.
* Basa sus éxitos en la transparencia y la participación la cual valora los diversos ámbitos de actuación de la empresa.
* Se caracteriza por su transversalidad es una cultura que impregna toda la empresa u organización lacual está en todas las áreas y en todos los países.

Importancia de la Responsabilidad Social.
La responsabilidad social dentro de las organizaciones es de gran importancia ya que constituye a un nuevo elemento de competitividad, con el que se pueden atraer un gran número de clientes puesto que éstos ya valoran, además del precio, Calidad y plazo, otros factores a la hora de seleccionar elproducto o servicio que adquieren. Como consecuencia de ello, se han ido incorporando en las organizaciones herramientas que permiten elevar los niveles de productividad y Calidad de los productos y servicios suministrados, tales como nuevas tecnologías, enfoques gerenciales modernos basados en la gestión.

Responsabilidad Empresarial o Corporativa.

Es una contribución activa yvoluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las empresas generalmente con el objetivo de mejorar su situación competitiva y valorativa y su valor añadido. Lo cual va más allá del cumplimiento de las leyes y las normas dando por supuesto su respeto y su estricto cumplimiento. La responsabilidad empresarial o corporativa se remonta al siglo XIX en el marco del cooperativismoel asociacionismo que buscan conciliar eficacia empresarial con principios sociales de democracia, autoayuda, apoyo a la comunidad y con justicia distributiva.

Características de la Responsabilidad Empresarial o Corporativa.
* Es una nueva forma de ver las cosas y encarar las actividades la cuales pueden ser desarrollada por organizaciones con fines de lucro o por aquellas que no lo tengan.* Es activa y voluntaria, debe ser observada por sus acciones concretas de igual no existe obligación del estado por involucrarse en actividades de responsabilidad empresarial.
* La organización se orienta hacia las necesidades y expectativas de sus miembros, es decir la sociedad y todo aquello que se relacionen de una forma u otra con sus actividades.
* Involucra el aspectoeconómico, social, y ambiental se recibe apoyo de una forma integral.
* Va más allá del cumplimiento de las leyes y las normas, es el hecho de desarrollar sus actividades de manera legal la cual integra las acciones que deben estar por encima del exigido por la ley.
* Las acciones pueden ser tanto nacionales como internacionales las organizaciones pueden llevar a cabo sus actividades en otroslugares o a diferentes partes del mundo pero lo primordial es el de comenzar por casa.

Importancia de la Responsabilidad Empresarial o Corporativa.

La responsabilidad social o corporativa mejora la productividad al tener trabajadores motivados con condiciones de salud, la cual incrementa la fidelidad en la empresa, de igual manera reduce las posibilidades de conflictos con la...