Derecho

Páginas: 38 (9406 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2012
INTRODUCCIÓN

Este trabajo se enfoca en los derechos humanos de las personas con discapacidad dentro de nuestra sociedad, para ilustrar un poco mas sobre los derechos humanos en general me baso en que estos fueron recogidos en las leyes – positivación – a raíz de las revoluciones burguesas de los siglos XVII y XVIII: La Revolución inglesa, La Revolución Americana y la Revolución francesa; ésaúltima promovió la aprobación, en la Asamblea Nacional de 26 de agosto de 1789, de la Declaración de los Derechos del Hombre y del Ciudadano. La ONU aprobó el 10 de diciembre de 1948, la Declaración Universal de los Derechos Humanos, que recoge en sus 30 artículos los derechos humanos considerados básicos.

Nuestro país acata las normas de Derecho Internacional. Tomando en consideración estepunto que esta contemplado en el artículo 4 de la Constitución de la República de Panamá, hemos señalo algunos Convenios realizados a nivel mundial y a nivel de America.

Y los derechos humanos son aquellas libertades, facultades, instituciones o reivindicaciones relativas a bienes primarios o básicos[] que incluyen a toda persona, por el simple hecho de su condición humana, para la garantía deuna vida digna, sin distinción alguna de etnia, color, sexo, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.

Les detallare lo que implica no formar parte de la urgencia o necesidad que tiene la población discapacitada que existe en nuestra sociedad. La discapacidad es una deficiencia física,mental o sensorial, de naturaleza permanente o temporal, que limita la capacidad de ejercer una o más actividades esenciales de la vida diaria, y que puede ser causada o agravada por el entorno económico y social.

La secretaria Nacional de Discapacidad es la encargada de regular lo referente a los discapacitados en la República de Panamá, fue creada por la Ley Nº 23 de 28 de junio de 2007.

[pic]Organizaciones Internacionales

OEA, 7 DE JUNIO DE 1999
Las personas con discapacidad tienen los mismos derechos que todos los seres humanos. Así se reconoce en algunos instrumentos internacionales, como la Declaración de los Derechos de los Impedidos; el Programa de Acción Mundial para los Impedidos, cuyo objeto fue establecer medidas eficaces para lograr la igualdad y la participación plenaen la sociedad; las Normas Uniformes sobre la Igualdad de Oportunidades para las Personas con Discapacidad, adoptadas en 1993, en las que se indican las responsabilidades de los estados y las metas que se deben alcanzar en relación con estas personas.
La discriminación es la distinción que se hace hacia las personas con discapacidad. Es una práctica que impide o anula el reconocimiento, goce oejercicio de sus derechos humanos y libertades fundamentales. En nuestro continente existe la Convención Interamericana para la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra las Personas con Discapacidad, emitida por la Asamblea General de la Organización de los Estados Americanos, el 7 de junio de 1999.
¿CUÁLES SON LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD FÍSICA?
Derecho a laigualdad: todos los seres humanos nacemos libres e iguales en dignidad y derechos.
Derecho al libre desplazamiento: eliminación y adecuaciones de las barreras físicas con el fin de tener acceso a las instalaciones de salud, educación, trabajo, cultura, etcétera.
Derecho al trabajo: toda persona tiene derecho a él trabajo y, sin discriminación, a igual salario por trabajo igual.
Derecho aldesarrollo social: el Estado debe hacer adecuaciones a los lugares donde se lleven a cabo actividades recreativas y deportivas para que éstos sean accesibles.
Derecho a la educación: las instalaciones en los diferentes centros educativos deben comprender entornos integrados para un mejor desarrollo de las personas con discapacidad, así como la flexibilidad tanto de los horarios como de los maestros....
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