Derecho

Páginas: 3 (605 palabras) Publicado: 5 de marzo de 2013
MISION

Incidir en el confort de los animales y sus causas es el eje central del trabajo, para lo cual consideramos indispensable la promoción de una tenencia adecuada de los mismos, bajocondiciones de bienestar, y de políticas públicas humantarias que resulten en una convivencia sana y armónica entre las personas y sus animales. Posicionarnos como una de las más prestigiosas agencias deviajes a nivel nacional e internacional, ofreciendo la mejor calidad de servicio, y asi caracterizarnos por ser una organización comprometida con la calidad, a la vanguardia tecnológica.

VISION

Elpapel protagónico que cumple en el origen de los problemas sociales y sanitarios derivados de una tenencia inadecuada e irresponsable. Difundir nuestra filosofía y liderazgo como la empresa líder enel mercado turístico, en todo el territorio nacional y en el mundo. Mediante un modelo de gestión orientado a la creación permanente de valor para nuestros clientes, nuestros accionistas, nuestrosempleados y para el país.

VALORES CORPORATIVOS

LIDERAZGO
Practicamos el LIDERAZGO basado en la confianza, reconocemos el valor de cada persona y lo que esta puede generar, estimulamos laparticipación, intercambio de ideas y puntos de vista. Nuestros líderes estimulan un ambiente de trabajo en el cual la dignidad de la gente, la alegría en el trabajo y las emociones sean tomadas en cuenta.INTEGRIDAD
Tenemos el compromiso de hacer las cosas bien desde el principio, al ser sinceros con nuestros clientes y transparentes en el manejo de nuestras operaciones. DINAMISMO Siendoproactivos y actuando con flexibilidad, nos anticipamos y nos adaptamos a los cambios, estimulamos y apoyamos el trabajo en equipo, abordamos los trabajos y retos como unidades sinérgicas basándonos en unavisión compartida, inspirados en el lema "en la unión esta la fuerza".

FORTALEZA
El equilibrio entre la prudente toma de decisiones y la osadía de la innovación son nuestra verdadera fortaleza....
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