derechos asignados por el ssgs guia de protocolo vigente

IDENTIFICACION DE LA GUIA DE APRENDIZAJE
PROGRAMA DE FORMACIÓN
UNIDADES DE APRENDIZAJES
AUXILIAR EN ENFERMERIA

1. Maternidad.
2. Atención y Orientación al Usuario.
3. Admisión al Usuario.
4. Bioseguridad.
5. Administración de Medicamento.
6. Farmacología.
7. Higiene y Seguridad Ocupacional.


NORMA DE COMPETENCIA
ELEMENTOS DE LA NORMA
20332810110304. Brindar Atención Integral al individuo yla Familia en Relación al Ciclo
Vital de Acuerdo con el Contexto Social, Político, Cultural y Ético.

20332810010204. Atender y orientar a la persona en relación con sus necesidades y expectativas de acuerdo con políticas institucionales y normas de salud.

20332840030204. Admitir al Usuario en la Red de Servicios de Salud Según Niveles de Atención y Normativa Vigente.

20332810060304. Controlarlas Infecciones en los Usuarios y su Entorno de Acuerdo con las Buenas Prácticas Sanitarias.

20332810100304. Administrar Medicamentos Según Delegación y de Acuerdo con Técnicas Establecidas en Relación con los Principios Éticos y Legales Vigentes.

20332810120304. Generar Actitudes y Prácticas Saludables en los Ambientes de Trabajo.

20332810110304. Brindar Atención Integral al individuo y laFamilia en Relación al Ciclo Vital de Acuerdo con el Contexto Social, Político, Cultural y Ético.

01. Cuidar al individuo y la familia en aspecto sexual y reproductivo de la mujer, el hombre y su pareja de acuerdo con grupo etéreo y guías de manejo vigente.

20332810010204. Atender y orientar a la persona en relación con sus necesidades y expectativas de acuerdo con políticas institucionales ynormas de salud.

01. Aplicar los principios y normativa del Sistema General de Seguridad Social en Salud (SGSSS) en cada una de las funciones de su desempeño en relación con su disciplina.
02. Interactuar con el cliente interno y externo de acuerdo con la Misión, visión y políticas de servicio institucionales.
03. Brindar Información del producto o servicio conforme a requerimientos del cliente ousuario.
04. Identificar las necesidades del cliente interno y externo según políticas de mercadeo y segmentación de clientes.

20332840030204. Admitir al Usuario en la Red de Servicios de Salud Según Niveles de Atención y Normativa Vigente.
01. Recepcionar al usuario en la prestación de los servicios en relación con la comprobación de derechos contractuales.
02. Identificar el ente pagador de lapoblación según normatividad vigente.
03. Custodiar historia clínica en el proceso de prestación de los servicios según normas vigentes.

20332810060304. Controlar las Infecciones en los Usuarios y su Entorno de Acuerdo con las Buenas Prácticas Sanitarias.
01. Aplicar la técnica aséptica en todos los procedimientos de acuerdo con las medidas de prevención y control de la infección establecida.
02.Efectuar procedimientos especializados de limpieza, desinfección y esterilización en equipos y artículos según manuales estandarizados de la empresa.

20332810100304. Administrar Medicamentos Según Delegación y de Acuerdo con Técnicas Establecidas en Relación con los Principios Éticos y Legales Vigentes
01. Alistar los medicamentos e inmunobiológicos según delegación, teniendo en cuenta losprincipios de asepsia y normas técnicas.
02. Aplicar los medicamentos según delegación y de acuerdo con la prescripción médica y condición del usuario.

20332810120304. Generar Actitudes y Prácticas Saludables en los Ambientes de Trabajo
01. Mantener el ambiente de trabajo en condiciones de higiene y seguridad acorde con la reglamentación empresarial.
02. Ejecutar prácticas de trabajo seguras conforme alas normas técnicas y legales establecidas.
03. Participar en los procedimientos para la prevención y atención de emergencias de acuerdo con las normas técnicas y legales.
AMBIENTE DE APRENDIZAJE/UNIDAD DE SERVICIO
DURACIÓN
Maternidad
85
CRITERIOS DE DESEMPEÑO
20332810110304. Brindar Atención Integral al individuo y la Familia en Relación al Ciclo Vital de Acuerdo con el Contexto Social, Político,...