derescho de libertad

Derecho a la libertad del trabajo.
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El derecho al trabajo es el derecho fundamental humano por el que toda
persona tene derecho al trabajo, a la libre elección del mismo, a
condicionesequitatvas y satsfactorias de trabajo, a la protección contra
el desempleo, sin discriminación, con igualdad salarial,  remuneración
digna, protección social y derecho de sindicación.
Artículo23. Toda persona tene derecho al trabajo, a la libre elección de su
trabajo, a condiciones equitatvas y satsfactorias de trabajo y a la
protección contra el desempleo. Toda persona tene derecho,sin
discriminación alguna, a igual salario por trabajo igual. Toda persona que
trabaja tene derecho a una remuneración equitatva y satsfactoria, que le
asegure, así como a su familia, unaexistencia conforme a la dignidad
humana y que será completada, en caso necesario, por cualesquiera otros
medios de protección social. Toda persona tene derecho a
fundar sindicatos y a sindicarse parala defensa de sus intereses.

• El trabajador debe por lo tanto ser libre, sin
más limitaciones que las determinadas por, la
naturaleza, la moral, el derecho y la
prudencia. .
• El hombrees libre en su conciencia y debe
sello también en su trabajo, puesto que esas
libertades se basan en el libre albedrío, que se
funda a su vez en la naturaleza humana.

• El trabajo debe serlibre, estmulado tan solo
por la concurrencia, pues es evidente que el
que produzca mucho, bueno y barato, en el
mercado encontrará la recompensa; mientras
que el que produzca poco, malo y caro,también en el mercado hallará el castgo. 

Derecho a la libertad del trabajo.
• La libertad del trabajo, consiste en el derecho
que tene el hombre de aplicar su actvidad a
la producción dela riqueza. 
• Este derecho la facultad de poder escoger la
profesión, arte u oficio a que quiera dedicarse;
la de elegir el objeto, la clase y el método de
producción que considere oportuno...