derribando los muros
Páginas: 2 (304 palabras)
Publicado: 29 de mayo de 2013
RESUMEN DEL VIDEO DERRIBANDO MUROS
DERRIBANDO LOS MUROS “LAS FUERZAS DEL CAMBIO”
Habla sobre las opciones que tenemos para el cambio denominado “derribando los muros”, también se habladel paradigma del GEO, las fuerzas de la Globalización en el cambio de pensar de las empresas y en el mundo; así como del empowerment poder de decidir y actuar finalmente de la Orquestación quees la utilización de la tecnología. La clave de nuestro éxito es adelantarse a la jugada esto se resume en tres aspectos: No rendirnos, nadar un poco más rápido y cambiar la forma de pensar(cambiar las perspectivas)
Paradigma GEO: “Tres fuerzas que revolucionan al mundo”
1. GLOBALIZACIÒN: Un solo mercado global. Para adaptar un espíritu de globalización se debe de tenerresponsabilidad para hacer las cosas; está derribando los muros de la mente localista en aspectos como:-
-Competencia en un mundo global
-Socialización con otros países
-Ampliar su marco de referencia-Ver el gran panorama
2. PODER DE DECIDIR Y ACTUAR: “Los muros de la jerarquía caigan”
Es esencial para nuestros intereses en la nueva economía global, está basado en tres pilares:
Eljefe era el jefe: Los trabajadores no protestaban a la actividad que les decía el jefe
Las emociones eran todo: Ocultar sus sentimientos emocionales
Se esperaba algunos sacrificios: Poder decambiar y actuar
En las organizaciones hay nuevos acuerdos de decidir y actuar que se basa en tres fundamentos:
Todos somos responsables: Todos tenemos clientes a quien servir, responsabilidadque pueden satisfacer
Los sentimientos son importantes: Expresan nuestras emociones a los demás a través del comportamiento
Se espera obtener satisfacción: El trabajo debe desafiarnos paracrecer y madurar donde se da un cambio en la cultura a través de nuevos conocimientos y habilidades, trabajo en equipo y cultivar la creatividad y la calidad.
ALUMNA: AYASTA GARCIA PATRICIA
DERRIBANDO LOS MUROS “LAS FUERZAS DEL CAMBIO”
Habla sobre las opciones que tenemos para el cambio denominado “derribando los muros”, también se habladel paradigma del GEO, las fuerzas de la Globalización en el cambio de pensar de las empresas y en el mundo; así como del empowerment poder de decidir y actuar finalmente de la Orquestación quees la utilización de la tecnología. La clave de nuestro éxito es adelantarse a la jugada esto se resume en tres aspectos: No rendirnos, nadar un poco más rápido y cambiar la forma de pensar(cambiar las perspectivas)
Paradigma GEO: “Tres fuerzas que revolucionan al mundo”
1. GLOBALIZACIÒN: Un solo mercado global. Para adaptar un espíritu de globalización se debe de tenerresponsabilidad para hacer las cosas; está derribando los muros de la mente localista en aspectos como:-
-Competencia en un mundo global
-Socialización con otros países
-Ampliar su marco de referencia-Ver el gran panorama
2. PODER DE DECIDIR Y ACTUAR: “Los muros de la jerarquía caigan”
Es esencial para nuestros intereses en la nueva economía global, está basado en tres pilares:
Eljefe era el jefe: Los trabajadores no protestaban a la actividad que les decía el jefe
Las emociones eran todo: Ocultar sus sentimientos emocionales
Se esperaba algunos sacrificios: Poder decambiar y actuar
En las organizaciones hay nuevos acuerdos de decidir y actuar que se basa en tres fundamentos:
Todos somos responsables: Todos tenemos clientes a quien servir, responsabilidadque pueden satisfacer
Los sentimientos son importantes: Expresan nuestras emociones a los demás a través del comportamiento
Se espera obtener satisfacción: El trabajo debe desafiarnos paracrecer y madurar donde se da un cambio en la cultura a través de nuevos conocimientos y habilidades, trabajo en equipo y cultivar la creatividad y la calidad.
ALUMNA: AYASTA GARCIA PATRICIA
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