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LOS DESAFIOS DE LA PSICOLOGIA I-O EN EL SIGLO XXI

La Psicología I-O debe ser relevante: esto significa que debemos estudiar los problemas actuales, no los de ayer.
Esto quiere decir que nosolo debemos basarnos en los problemas que traigan o que tengan las personas sino también en los que se puedan originar con el pasar del tiempo.
La Psicología I-O debe ser útil: como una subdisciplinaaplicada, debe estar pensando siempre en las formas d poner en prácticas las investigaciones.
Esto significa que siempre debemos estar poniendo en práctica las teorías y lo que aprendemos en elestudio de la psicología de manera actualizada.
La Psicología I-O debe basase en el método científico: en la observación cuidadosa y sistemática de los hechos, en el desarrollo de las hipótesis quepueden ser probadas en un momento dado, en la recolección y análisis de datos y en la conexión lógica entre los datos y su interpretación, que son la base de todo investigación científica.

La seguridadindustrial es de gran preocupación para las plantas de ensamblaje de automóviles. Identifique un método para mejorar la seguridad en cada una de las tres áreas de la psicología I-O.
En la Psicologíadel personal: ya que esta se refiere a los aspectos tales como el reclutamiento, la capacitación, la selección, evaluación del personal, entre otros, se puede trabajar en lo que es las normas deseguridad que hay dentro de la organización para no correr con el riesgo de accidentes dentro de la misma, también en la forma correcta de utilizar los equipos de seguridad.
En la PsicologíaOrganizacional: implementaríamos una capacitación al personal cuyo tema seria la manera de cómo trabajar en equipo con interés, motivación, equidad y buena actitud dentro de la organización, para lograr a travésde ello un buen desempeño del personal.
En la Psicología de los factores humanos: como esta estudia las capacidades y limitaciones de los seres humanos, estableceríamos un programa de integración...