Desahucio

SEÑOR INSPECTOR PROVINCIAL DE TRABAJO DEL GUAYAS.-
xxxxxxx, por los derechos que represento en mi calidad de Gerente y Representante Legal de la compañía xxxxxxxx ante usted comparezco y atentamente digo:
1.- Con fecha 25 de Julio del 2012, mi representada celebró con el señor xxxxxxxxxxx, un contrato de trabajo a plazo fijo por un año, para que preste sus servicios lícitos y personales encalidad de ESPECIALISTA EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
1.2.-El señor xxxxxxxxxxxxxx percibe actualmente como remuneración mensual la suma $500,00 (QUINIENTOS 00/100 DÓLARES), más beneficios de ley.
1.3.-El plazo de vigencia del contrato firmado entre las partes es de un año.
2.- Es el caso señor inspector, que es voluntad de mi representada xxxxxxxxxxxxxx dar por terminado a su vencimientodel plazo el contrato de trabajo con el señor FRANCISCO JAVIER VIDAL MALLA, por lo que, al tenor de lo dispuesto en los artículos 184 y 624 del código de trabajo, solicito notificar al referido empleado la decisión de la empresa de no renovar el contrato suscrito y firmado entre las partes.
3.- Con los antecedentes expuestos, igualmente solicito liquidar los valores que corresponden al trabajadorpor este desahucio, ofreciendo consignar el acta de finiquito oportunamente junto con los haberes que legalmente le corresponden.
4.- Autorizo a los xxxxxxxxxxxxxxxx para que en forma individual con su sola firma, presenten los escritos necesarios en el trámite de mi solicitud.
5.- Al trabajador xxxxxxxxx, se lo notificará en su domicilio, esto es en xxxxxxxxxxxxxxxxxx, a una cuadra de FarmaciaSumedica.
6.- Yo recibiré notificaciones en el casillero judicial Nº. xxxxxxxxxxxxxxx y los correos electrónicos xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx7.- Acompaño como habilitantes, los siguientes documentos;
Copia notarizada del Nombramiento de Representante Legal
Copia notarizada del Contrato de Trabajo
Copia notarizada Aviso de entrada al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social
Copia notarizada delas últimas tres planillas IESS
Copia notarizada Certificado de Cumplimiento de Obligaciones del IESS
Copia notarizada Copia del último rol de pago.
Es legal,
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx-
xxxxxxxxxxxxxGERENTE GENERAL MAT.09-xxx-2xx6 FORO DE ABOGADOS
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxMAT.09-2xx00xxxx9-xxxx FORO DE ABOGADOS
SEÑOR INSPECTORPROVINCIAL DE TRABAJO DEL GUAYAS.-
RODRIGO LANIADO ROMERO, por los derechos que represento en mi calidad de Gerente y Representante Legal de la compañía CAMARONERA AGROMARINA S.A. ante usted comparezco y atentamente digo:
1.-Con fecha 25 de Julio del 2012, mi representada celebró con el señor FRANCISCO JAVIER VIDAL MALLA, un contrato de trabajo a plazo fijo por un año, para que preste sus servicioslícitos y personales en calidad de ESPECIALISTA EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
1.2.-El señor FRANCISCO JAVIER VIDAL MALLA percibe actualmente como remuneración mensual la suma $500,00 (QUINIENTOS 00/100 DÓLARES), más beneficios de ley.
1.3.-El plazo de vigencia del contrato firmado entre las partes es de un año.
2.- Es el caso señor inspector, que es voluntad de mi representada CAMARONERAAGROMARINA S.A. dar por terminado a su vencimiento del plazo el contrato de trabajo con el señor FRANCISCO JAVIER VIDAL MALLA, por lo que, al tenor de lo dispuesto en los artículos 184 y 624 del código de trabajo, solicito notificar al referido empleado la decisión de la empresa de no renovar el contrato suscrito y firmado entre las partes.
3.- Con los antecedentes expuestos, igualmente solicitoliquidar los valores que corresponden al trabajador por este desahucio, ofreciendo consignar el acta de finiquito oportunamente junto con los haberes que legalmente le corresponden.
4.- Autorizo a los abogados Julio César Rumbea Campozano y/o Julio César Rumbea Claverol para que en forma individual con su sola firma, presenten los escritos necesarios en el trámite de mi solicitud.
5.- Al...