Desarrollo de habilidades directivas

Portada whetten

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Whetten
Cameron

Esta edición incluye un CD con la Guía del lector:
Esta guía representa la forma más efectiva de incrementar la calidad de la aplicación
del material incluido en el libro. El uso de esta guía le permitirá ser un lector
autodirigido. Los lectores autodirigidos son individuos que participan de manera
proactiva en el procesode aprendizaje al elegir qué aprender, cómo aprender, y cómo
y cuándo aplicar este aprendizaje. Si le interesa aprender acerca de sus fuerzas y
debilidades como directivo, y si pretende evaluar el progreso de su aprendizaje,
encontrará un gran apoyo en este material.
La obra tiene como apoyo el sitio Web:
www.pearsoneducacion.net/onekey

DESAROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS
DESAROLLO DEHABILIDADES DIRECTIVAS

Este texto ha sido escrito para desarrollar una habilidad directiva real, ya que ofrece
las herramientas necesarias para lograr un desempeño efectivo en la función directiva.
Sintetiza una amplia investigación relacionada con las habilidades y usa una
metodología comprobada de aprendizaje autodirigido. El libro hace énfasis en las
habilidades fundamentales que seencuentran en el centro vital de una administración
efectiva y combina el conocimiento académico con la aplicación en el mundo real, lo
cual es la clave de la utilidad comprobada de este texto.

sexta
edición

Visítenos en:
www.pearsoneducacion.net

DESARROLLO DE
HABILIDADES
DIRECTIVAS
S E X TA E D I C I Ó N

David A. Whetten
BRIGHAM YOUNG UNIVERSITY

Kim S. Cameron
UNIVERSITY OFMICHIGAN

TRADUCCIÓN:
Astrid María Mues Zepeda
Traductora professional

Magda Elizabeth Treviño Rosales
Traductora profesional

REVISIÓN TÉCNICA:
Silvia Patricia Marcos Aguirre
Maestría en Administración de Empresas
Profesor e Investigador de tiempo completo
Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores
de Monterrey, campus Ciudad de México
Consultor en Recursos Humanos y DesarrolloOrganizacional

Alma Delia Pérez Otero
Licenciatura y Maestría en Administración
Universidad La Salle
Doctorado en Administración
Facultad de Contaduría y Administración, Universidad
Nacional Autónoma de México
Profesor e Investigador de tiempo completo, Instituto
Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey,
campus Ciudad de México

Vladimir Zafirov Nikolov
Doctorado enPsiquiatría
Universidad de Sofía, Bulgaria
Profesor de cátedra
División de Negocios
Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores
de Monterrey, campus Ciudad de México

Datos de catalogación bibliográfica
ROBBINS, STEPHEN P. y COULTER, MARY
Admiministración. Octava edición
PEARSON EDUCACIÓN, México, 2005
ISBN: 970-26-0555-5
Área: Universitarios
Formato: 21 × 27 cm

Páginas: 640Authorized translation from the English language edition, entitled Developing management skills 6th ed., by David A. Whetten, and
Kim S. Cameron, published by Pearson Education, Inc., publishing as PRENTICE HALL, INC., Copyright © 2005. All rights reserved.
ISBN 0-13-144142-6
Traducción autorizada de la edición en idioma inglés, titulada Developing management skills 6/e de David A. Whetten y Kim S.Cameron, publicada por Pearson Education, Inc., publicada como PRENTICE HALL INC., Copyright © 2005. Todos los derechos
reservados.
Esta edición en español es la única autorizada.
Edición en español
Editor: Enrique Quintanar Duarte
e-mail: enrique.quintanar@pearsoned.com
Editora de desarrollo: Diana Karen Montaño González
Supervisor de producción: José D. Hernández Garduño
Edición en inglésSenior Acquisitions Editor: David Parker
Senior Managing Editor (Editorial): Jennifer Glennon
Editorial Director: Jeff Shelstad
Project Manager: Ashley Keim
Editorial Assistant: Melissa Yu
Media Project Manager: Jessica Sabloff
Executive Marketing Manager: Shannon Moore
Marketing Assistant: Patrick Danzuso
Senior Managing Editor (Production): Judy Leale
Production Editor: Mary Ellen...