Desarrollo De La Resiliencia Personal

Desarrollo de la Resiliencia Personal
Developing Personal Resilience

Las personas resilientes se defienden menos de los displaceres que traen
los cambios y los superan más rápido.
VisiónGeneral
Desarrollo de la Resiliencia Personal es un seminario interactivo que
ayuda a los individuos a enfrentar los retos producidos por el
cambio organizacional, tanto reales como previstos. Elprograma
demuestra la importancia de la resiliencia — como el opuesto para
sobrevivir solamente —en el cambiante mundo de hoy y provee a
los empleados y a los gerentes algunas ideas de accionesespecíficas que podrían tomar para aumentar su vitalidad y efectividad.

Audiencia Objetivo
Todos los empleados, supervisores y gerentes que deben continuar contribuyendo al éxito de la organización durantetiempos de
ambigüedad y cambio.

Contenido del Programa
Comprenderse a sí mismo – Aprender de su propia
experiencia y preparar su perfil de resiliencia
personal.
Conocer su territorio –Comprender las fuerzas que
modelan el nuevo sitio de trabajo y su rol en él.
Conectarse a los recursos – Mantener relaciones
positivas y el acceso a recursos en su organización
y comunidad.
Actuar –Establecer metas a corto y largo plazo
para fortalecer su resiliencia personal.

Longitud del Programa
Resultados

Servicios Adicionales

Este seminario altamente interactivo ayuda a losindividuos
a identificar acciones constructivas que produzcan más
actitudes y comportamientos positivos. Los participantes
aprenden a reconocer sus fortalezas y áreas de desarrollo
para establecer unacarta de planes de acción individual
que aumenten su habilidad más allá de la supervivencia y
prosperar actualmente en un mundo cambiante.

Para Gerentes – un seminario adicional de medio día llamado–
Construir Resiliencia: Liderar a la Gente a través de la Ambigüedad
y el Cambio ofrece sugerencias concretas y técnicas para ayudar a
los líderes a desarrollar una fuerza de trabajo que...