Desarrollo Empresarial
Páginas: 4 (807 palabras)
Publicado: 23 de agosto de 2014
1. REPORTE DE LECTURA
TITULO: CURSO DE CAPACITACIÓN
RESUMEN
La capacitación de recursos humanos debe ser de vital importancia porque contribuye al desarrollo personal y profesional de losindividuos a la vez que repercute en los beneficios que recibe la empresa.
TÉCNICAS EN EL ÁREA DE FINANZAS
La planeación financiera es importante para la administración de una empresa ya quepermite a los administradores realizar una serie de actividades de vital importancia para la empresa, tales como: La rentabilidad de la empresa, la cantidad de producción que requiere vender paracubrir costos, evaluar el desempeño de la empresa, programas sus recursos económicos etc.
Las técnicas utilizadas para el análisis financiero son:
Análisis de costos
El administrador debe deconocer a la perfección sus costos y el efecto que tienen en la rentabilidad y competitividad de la empresa. Los costos de la empresa son:
• Costos de producción: quienes influyen directamente en laproducción de los productos.
• Costos de administración y comercialización: son los que incurren en el manejo diario de la empresa se relacionan de manera indirecta al proceso de predicción
• Costosfinancieros: el costo de los financiamientos necesarios para el manejo de la empresa: se dividen en Fijos y Variables.
• Costos fijos: estos costos no cambian si el volumen de la producción lohace.
• Costos variables: estos costos cambian de acuerdo a la cantidad de producto elaborado.
Factores que afectan de manera directa a la rentabilidad de la empresa.
• El precio de los productos.• Las unidades vendidas.
• El costo fijo total.
• El costo variable por unidad
El punto de equilibrio es una herramienta que ayuda a la empresa para saber cuánto requiere vender para cubrir susgastos así como también para saber la viabilidad de la empresa. Para calcular el punto de equilibrio se requiere conocer los siguientes datos:
• Precio de venta.
• Costo variable
• Costo fijo...
TITULO: CURSO DE CAPACITACIÓN
RESUMEN
La capacitación de recursos humanos debe ser de vital importancia porque contribuye al desarrollo personal y profesional de losindividuos a la vez que repercute en los beneficios que recibe la empresa.
TÉCNICAS EN EL ÁREA DE FINANZAS
La planeación financiera es importante para la administración de una empresa ya quepermite a los administradores realizar una serie de actividades de vital importancia para la empresa, tales como: La rentabilidad de la empresa, la cantidad de producción que requiere vender paracubrir costos, evaluar el desempeño de la empresa, programas sus recursos económicos etc.
Las técnicas utilizadas para el análisis financiero son:
Análisis de costos
El administrador debe deconocer a la perfección sus costos y el efecto que tienen en la rentabilidad y competitividad de la empresa. Los costos de la empresa son:
• Costos de producción: quienes influyen directamente en laproducción de los productos.
• Costos de administración y comercialización: son los que incurren en el manejo diario de la empresa se relacionan de manera indirecta al proceso de predicción
• Costosfinancieros: el costo de los financiamientos necesarios para el manejo de la empresa: se dividen en Fijos y Variables.
• Costos fijos: estos costos no cambian si el volumen de la producción lohace.
• Costos variables: estos costos cambian de acuerdo a la cantidad de producto elaborado.
Factores que afectan de manera directa a la rentabilidad de la empresa.
• El precio de los productos.• Las unidades vendidas.
• El costo fijo total.
• El costo variable por unidad
El punto de equilibrio es una herramienta que ayuda a la empresa para saber cuánto requiere vender para cubrir susgastos así como también para saber la viabilidad de la empresa. Para calcular el punto de equilibrio se requiere conocer los siguientes datos:
• Precio de venta.
• Costo variable
• Costo fijo...
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