Desarrollo Humano

Definición

Técnica grupal en que primero el grupo produce ideas individualmente y posteriormente en forma grupal de manera progresiva y seleccionando cada vez 4 ideas. la técnica propone unamanera nueva de resolver un problema que afecte de manera común a un grupo de individuos o de generar ideas en búsqueda de un bien común. Para resolver problemas o generar ideas.

OrigenDesconocido

Desarrollo

Primero se escriben en un papel 4 ideas individualmente acerca del foco creativo, posteriormente en parejas reduciendo de sus 8 ideas a 4, seguidamente grupos uniendo dos parejasdejando 4 ideas en común y así sucesivamente hasta concluir con un único grupo con 4 ideas finales.

Aplicación

Ideal para generar una producción cuantitativa de ideas, incrementar la cohesióny la comunicación en el grupo y depurar el resultado en una selección cualitativa de las ideas previamente obtenidas. Apta para generación de ideas para nuevas actividades acordes con las inquietudesde los/las usuarios/as del Centro fomentando la participación e integración de todo el grupo implicado.

A tener en cuenta

Tiene que nombrarse un dinamizador en el grupo, que es quien tiene quemarcar los cambios. Estos se realizarán con una cadencia aproximada de entre 6 y 10 minutos según la experiencia de las personas que participan y según la cohesión que el dinamizador encuentre en elgrupo.
Se puede usar para grupos grandes

Observaciones

En la producción de ideas de forma grupal se requiere distanciamiento, con el fin de elegir la idea más creativa o útil y no aquellaidea de quien pudo defenderla de mejor forma frente a los demás.
Se puede modificar el número de ideas por etapa para lograr mayor eficiencia. (EJ: 2x2x4)
Se puede modificar el número de etapas, envez de ponerse en parejas inmediatamente se arman cuartetos.
Se puede modificar el número de participantes por etapa, en vez de duos, tríos, etc. En favor del número de personas del grupo y...