Desarrollo personal
Páginas: 25 (6175 palabras)
Publicado: 27 de mayo de 2010
República Bolivariana De Venezuela
Ministerio Del Poder Popular Para La Educación Superior
Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez
Núcleo Palo Verde
Administración De Recursos Humanos
Sección B
[pic]
Participantes:
Mishaidy GerdelC.I.Nº 15.891.334
Misleidy Gerdel C.I.Nº 15.891.335
Profesora:
Quintero Yelitze
Caracas, enero de 2010
INDICE
Introducción-----------------------------------------------------------------------------------4-5
Contenido:
El Desarrollo Personal--------------------------------------------------------------------------6
Objetivos Del DesarrolloPersonal-----------------------------------------------------------6
Herramientas Para El Desarrollo Personal----------------------------------------------6-7
Mejoramiento Personal-------------------------------------------------------------------------7
Proceso De Valoración--------------------------------------------------------------------------7
DesarrolloOrganizacional----------------------------------------------------------------------8
El Aprendizaje Organizacional----------------------------------------------------------------8
El Gerente De Desarrollo Organizacional-----------------------------------------------8-9
Los Individuos En La Organización-----------------------------------------------------9-10
Las Metas Del DesarrolloOrganizacional------------------------------------------------10
Niveles De Efectividad En El Desarrollo Organizacional-------------------------10-11
Desarrollo Organizacional Y Marketing---------------------------------------------------11
Cambio Organizacional-------------------------------------------------------------------11-12
Las Fuerzas Externas E Internas Para El Cambio-------------------------------------13
Los Aspectos DelCambio--------------------------------------------------------------------13
La Resistencia Al Cambio----------------------------------------------------------------14-16
Una Estructura Para Facilitar Proceso De Cambio------------------------------------16
Ecuación Del Cambio---------------------------------------------------------------------16-17
Creatividad EInnovación---------------------------------------------------------------------17
Creatividad-----------------------------------------------------------------------------------17-18
Conexiones Entre El Entorno Laboral Y La Creatividad--------------------------18-19
Innovación----------------------------------------------------------------------------------------19
Como IntroducirInnovación--------------------------------------------------------------19-20
Proceso Para Poner En Marcha La Innovación------------------------------------20-21
Gestión Del Proceso De Innovación--------------------------------------------------21-22
Motivación-----------------------------------------------------------------------------------22-23
Clasificación De LasMotivaciones----------------------------------------------------23-24
La Desmotivación------------------------------------------------------------------------------24
Motivación Y Conducta-------------------------------------------------------------------24-25
El Ciclo Motivacional---------------------------------------------------------------------------25
Responsabilidad Social De LasOrganizaciones---------------------------------------25
Responsabilidad Social De La Empresa--------------------------------------------------26
Responsabilidad Social-------------------------------------------------------------------26-27
Tipos De Responsabilidades Sociales----------------------------------------------------27
Conclusión----------------------------------------------------------------------------------28-29...
Ministerio Del Poder Popular Para La Educación Superior
Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez
Núcleo Palo Verde
Administración De Recursos Humanos
Sección B
[pic]
Participantes:
Mishaidy GerdelC.I.Nº 15.891.334
Misleidy Gerdel C.I.Nº 15.891.335
Profesora:
Quintero Yelitze
Caracas, enero de 2010
INDICE
Introducción-----------------------------------------------------------------------------------4-5
Contenido:
El Desarrollo Personal--------------------------------------------------------------------------6
Objetivos Del DesarrolloPersonal-----------------------------------------------------------6
Herramientas Para El Desarrollo Personal----------------------------------------------6-7
Mejoramiento Personal-------------------------------------------------------------------------7
Proceso De Valoración--------------------------------------------------------------------------7
DesarrolloOrganizacional----------------------------------------------------------------------8
El Aprendizaje Organizacional----------------------------------------------------------------8
El Gerente De Desarrollo Organizacional-----------------------------------------------8-9
Los Individuos En La Organización-----------------------------------------------------9-10
Las Metas Del DesarrolloOrganizacional------------------------------------------------10
Niveles De Efectividad En El Desarrollo Organizacional-------------------------10-11
Desarrollo Organizacional Y Marketing---------------------------------------------------11
Cambio Organizacional-------------------------------------------------------------------11-12
Las Fuerzas Externas E Internas Para El Cambio-------------------------------------13
Los Aspectos DelCambio--------------------------------------------------------------------13
La Resistencia Al Cambio----------------------------------------------------------------14-16
Una Estructura Para Facilitar Proceso De Cambio------------------------------------16
Ecuación Del Cambio---------------------------------------------------------------------16-17
Creatividad EInnovación---------------------------------------------------------------------17
Creatividad-----------------------------------------------------------------------------------17-18
Conexiones Entre El Entorno Laboral Y La Creatividad--------------------------18-19
Innovación----------------------------------------------------------------------------------------19
Como IntroducirInnovación--------------------------------------------------------------19-20
Proceso Para Poner En Marcha La Innovación------------------------------------20-21
Gestión Del Proceso De Innovación--------------------------------------------------21-22
Motivación-----------------------------------------------------------------------------------22-23
Clasificación De LasMotivaciones----------------------------------------------------23-24
La Desmotivación------------------------------------------------------------------------------24
Motivación Y Conducta-------------------------------------------------------------------24-25
El Ciclo Motivacional---------------------------------------------------------------------------25
Responsabilidad Social De LasOrganizaciones---------------------------------------25
Responsabilidad Social De La Empresa--------------------------------------------------26
Responsabilidad Social-------------------------------------------------------------------26-27
Tipos De Responsabilidades Sociales----------------------------------------------------27
Conclusión----------------------------------------------------------------------------------28-29...
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