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Páginas: 14 (3451 palabras) Publicado: 8 de mayo de 2014




FACULTAD DE CIENCIAS CONTABLES, FINANCIERAS Y ADMINISTRATIVAS.
Departamento Académico De Contabilidad
WWW. Uladech.edu.pe/sea

ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE
CURSO : CONTROL INTERNO
FACULTAD: CIENCIAS CONTABLES FINANCIERAS
Y ADMINISTRATIVAS


ESCUELA : CONTABILIDAD

ALUMNA : CHERYL DAVIS MENDOZA PEREZ
CICLO: VIII

TOCACHE – PERÚ





PRIMERA UNIDAD DE APRENDIZAJE
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE N° 01
Lea el texto base y haga un comentario sobre:
1. La auditoría interna, objetivos y funciones
La auditoría interna es una actividad de evaluación independiente establecida por la empresa para examinar y evaluar susactividades contables, operativas, económicas y financieras administrativas, cuyos objetivos son los de identificar las áreas críticas donde sean necesarias acciones correctivas, establecer la eficacia y calidad de trabajo realizado por auditorías externas o internas, verificar los registros contables si se sujetan a las practicas normas o principios de contabilidad, evaluar y examinar el sistema decontrol interno de una organización.
Siendo sus funciones dentro de una organización las de evaluar el diseño, alcance y funcionamiento del sistema de control interno, el cumplimiento de las disposiciones legales de la empresa, el funcionamiento de los sistemas informáticos, efectuar el seguimiento permanente de la implementación de las observaciones y recomendaciones realizadas por auditores.

2.Control de calidad y elementos de un sistema de calidad
Es un medio sistemático para examinar un producto y asegurarse que ciertas especificaciones o tolerancias preestablecidas están siendo satisfechas, esto son aplicados a todos los servicios de auditoría, contabilidad y revisión de una firma de contadores Públicos, para ello el sistema debe ser integral y diseñado apropiadamente de acuerdocon la estructura organizacional.
Tenemos los siguientes elementos del control de calidad, la independencia, la asignación de personal, la consulta en casos que los profesionales deben brindar asistencia a otra entidad, supervisión, empleo, desarrollo profesional, promociones e inspección.

3. Responsabilidad sobre el auditor interno
Las responsabilidades de un auditor interno se clasifican dela siguiente manera:
Según la naturaleza de la auditoria,
Según los objetivos y el alcance
Según la responsabilidad y autoridad
Según la independencia

4. Prevención y detección de fraudes
Para prevenir un fraude el auditor interno debe hacer que los controles sean tales que las desviaciones de los procedimientos prestablecidos o registros llamen rápidamente la atención de lossupervisores hacia el posible fraude, se debe enfatizar en la responsabilidad del personal de supervisión para mantener estos controles actualizados por ello cualquier caso de sospechas debe ser notificado a las autoridades competentes dentro de la organización.

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE N° 02
Lea el texto base y responda lo siguiente:
1. ¿A que se denomina evidencia de auditoria?
Al conjunto de hechoscomprobados, suficientes, competentes y pertinentes que sustentan las conclusiones del auditor, siendo ello la información específica obtenida durante la labor de auditoria a través de observación, inspección, entrevistas y examen de registros.

2. ¿Cuáles son los tipos de evidencia?
Dentro de los tipos de evidencia tenemos; la evidencia física, la evidencia testimonial, la evidenciadocumental y la evidencia analítica.

3. ¿Defina usted que es un hallazgo y cuáles son los requisitos que debe reunir?
Es el resultado de la comparación que se realiza entre un criterio y la situación actual encontrada en un área, actividad u operación.
Los requisitos que debe reunir un hallazgo de auditoria son la importancia relativa que amerite ser comunicado, estar basada en hechos y...
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