Desayunog4 040713

Lanzamiento Nuevas
Guías G4 del Global
Reporting Initiative
(GRI)

Agenda
• La transparencia empresarial y el reporte de
sostenibilidad
• El Global Reporting Initiative (GRI) y su
importancia
• Presentación del Proceso de la G4
• Principales características y diferencias con la
versión G3/G3.1

Transparencia en la
gestión empresarial

¿Qué es la transparencia
empresarial?
 Apertura y flujo deinformación de las
organizaciones a sus grupos de interés,
permitiendo su revisión y análisis.
 Implica que la información esté disponible
sin trabas o requisitos, que incluya todos
los elementos relevantes, que sea
confiable y de calidad.

¿Por qué ser transparentes?
• La credibilidad del sector privado sigue decreciendo a nivel
mundial (Del 56 % en el 2011 al 47% en el 2012).
• Las ONG sonlas organizaciones con más credibilidad,
seguidas de los medios de comunicación, empresas y
finalmente los gobiernos.
• La sociedad confía más en lo que dice un experto, par o
colega, que en lo que dice el CEO de una empresa.
• Mayor acceso a información en tiempo real (redes sociales,
blogs, etc).
• Cada vez hay mayor demanda de información de los grupos
de interés.
• La credibilidad en lainformación desplegada en redes
sociales se ha incrementado en 75% en el 2012 con respecto
al 2011.
Encuesta Mundial Trust Barometer 2012, de Edelman (25
países)

¿Cómo ser
transparentes?

Reportes de sostenibilidad

El reporte de sostenibilidad es la práctica de las empresas para medir, comunicar y
ser transparentes con sus grupos de interés sobre los impactos económicos,
ambientales y sociales queproducen a través de sus actividades cotidianas

¿Qué es un Reporte de
Sostenibilidad?
El Reporte de Sostenibilidad es la práctica de las empresas para medir, comunicar y ser
transparentes con sus grupos de interés sobre los impactos económicos, ambientales y
sociales que producen a través de sus actividades cotidianas.

¿Cómo aseguro el compromiso ambiental
de la empresa?

¿Cómo aseguro que miproveedor o
contratista no viole Derechos Humanos?

¿Cómo promuevo el equilibrio de género
en la empresa?

¿Qué es un Reporte de
Sostenibilidad?
El Reporte de Sostenibilidad es la práctica de las empresas para medir, comunicar y ser
transparentes con sus grupos de interés sobre los impactos económicos, ambientales y
sociales que producen a través de sus actividades cotidianas.
Accionistas

ComunidadColaboradores

Medio
ambiente

Gobierno

Clientes
Proveedores

¿Cómo se enmarca el reporte dentro de
una estrategia de Sostenibilidad?
Revisión y mejora de
las acciones y prácticas
en materia de
Responsabilidad Social

Desarrollo de
Diagnóstico
Interno y externo
de RS

Comunicar
Resultados
Grupos de interés
Reporte de Sostenibilidad

Ejecutar Plan de
acción

Mejora
continua

Identificación deOportunidades de
Mejora

Desarrollar
estrategia de RS

Objetivos del Reporte de
Sostenibilidad

Objetivos del Reporte del Reporte
de Sostenibilidad
1.

Medir, divulgar y dar una “rendición de cuentas” frente a los
grupos de interés en relación al desempeño de la gestión de
Responsabilidad Social de la empresa.

2.

Proporcionar una imagen equilibrada y razonable del desempeño
en materia desostenibilidad (económica, social y ambiental) por
parte de la empresa informante.

3.

Demostrar cómo una organización influye – y es influida – por las
expectativas de sus grupos de interés, creadas en materia de
Desarrollo Sostenible.

4.

Servir como punto de comparación de desempeño respecto a
otras organizaciones a lo largo del tiempo.

¿Por qué es importante un
Reporte de Sostenibilidad?

¿Porqué es importante un
Reporte de Sostenibilidad?
1.

Da valor a la empresa: Inversionistas de más de 10 trillones de US$,
han firmado los “Principios para la Inversión Responsable”.

2.

La Comisión Europea lanzó en octubre de 2011 una nueva Política de
Responsabilidad Social Corporativa para legislar la transparencia de
la gestión en los países de la Comunidad Europea.

3.

Mejora la gestión: Sin...