DESCENTRALIZACION

DESCENTRALIZACION
Puede entenderse bien como un proceso o forma de funcionamiento de una organización. Ya que supone transeferir el poder del gobierno central que seria Lima hacia autoridades que noestan jerarquicamente subordinadas pues esta organización tiene que tomar desiciones estrategicas y operacionales.
La centralizacion y el descentralizacion son dos maneras opuestas de transferirpoder en la toma de desiciones y de cambiar la estructura organizacionl de las empresas en foma concordada.
CARACTERISTICAS DEL PROCESO DE LA DESCENTRALIZACION
Permanente
Dinamismo
Irreversible
Carácterdemocratico
Integral
PROBLEMAS DE LA DESCENTRALIZACION
Persistente desconfianza de la burocracia centralista en capacidades regionales y locales
Resistencia de poder ejectuvo para compartir el poderDipersiondecompetencias y funciones
Debilidades del Cnd para conducir el proceso.
Debilidad en los partidos politicos.
AVANCES DE LA DESCENTRALIZACION
Construccion gradual de modelo descentralizado.Establecimiento del Cnd
Afirmacion de conciencia descentralista.
Inicio de transferencia de algunos programas como el PRONNA Y FONCODES.
Transeferencia de proyectos regionales de INADE.
OBJETIVOS DE LADESCENTRALIZACION
Gestion publica mas eficiente, eficaz y transparente
Fortalecer la democracia
Mejorar condicones para el desarrollo humano
Fomentar la construccion cuidadania
Fcailitar el desarrollode gobernabilidad
CONCLUSIONES
La idea de la descentralizacion es un medio hacia la igualdad de oportunidades se mantiene, pero es cada vez mayor el numero de los que creen que tambien significatransferencia de poder.
Se mantiene la desconfianza de instituciones del gobierno central y es menor la deconfianza en istituciones regioanles y locales.
Se mantiene la tendencia a una mayor evaluacionde los gobiernos subnacionales en la medida que estos son mas cercanos.
Cada vez es mayor el porcentaje de cuidadanos que ven la transaparencia y la rendicion de cuentas elementos indispensables del...