DESCRIPCIÓN DE PUESTOS

DESCRIPCIÓN DE PUESTO
PRODUCCION



IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO
Nombre del puesto:
Gerente De Producción
Puesto al que le reporta:
Gerente General
Puestos bajo su mando:
Ejecutivo, Administrativo, Operativo
Ubicación del puesto:
Ejecutivo
Puesto que lo puede reemplazar:

Tipo de puesto:
Plaza fija
Horario:
8:00 – 18:00 hrs L. a V.
Cantidad de personas en el puesto:
1OBJETIVO GENERAL
Controlar, inspeccionar y proporcionar las herramientas que harán un producto de calidad, Garantizar la calidad de los productos y servicios producidos, así como la producción de la empresa

FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO
Generales:
Llevar un control del mobiliario
Encargarse del diseño del sistema de producción material
Gestión y desarrollo con los clientes internos yexternos para el cumplimiento de metas
Especificas:
Garantizar la calidad de los productos y servicios producidos.
Búsqueda de nuevos clientes y Negociar el producto
análisis del flujo del proceso.
Análisis de productividad y resultados de la organización
Resolución de problemas
distribuir y llevar el control del trabajo para lograr la satisfacción del cliente.
ESPECIFICACIONES DELPUESTO
RESPONSABILIDADES
Manejo de equipo:
Computadora, escritorio, silla ejecutiva, teléfono, archivo, librera, papelera reciclaje, cañonera, maquinaria.
Manejo de bienes:
Documentos de valor y maquinaria
Relaciones internas:
Modalidad de contacto: Toda la organización.
Relaciones externas:
Clientes y proveedores
Conocimiento:
Capacidad Técnica:
Conocimientos en normas ISO 900 a ISO9003. Manejo de maquinario,
Análisis de métodos, Elaboración y análisis de proyectos, Automatización de procesos.

Experiencia:
Habilidades en sistemas de diseño.
Experiencia en manejo empresarial
Realización de reportes
Distribución de una planta
Capacidad de toma de decisiones
Esfuerzo:
Mental: Alto
Físico: Alto
Visual/Auditivo: Alto
Condiciones de trabajo:Físicos
Ambiente

PERFIL DEL PUESTO
Edad: de 30 a 45 años
Género: Indiferente
Estado civil: Indiferente
Nacionalidad: Guatemalteca
Escolaridad: Pos grado en Calidad y productividad
Papelería requerida:
a. Titulo a nivel universitario
b. Antecedentes penales/policiacos
c. Cartas de recomendación laborales/personales
d. Experiencia mínima 4 años
Características deseables:
a.Relaciones públicas
b. Habilidad analítica
c. Pensamiento estratégico
d. Sometido a trabajar bajo Presión
e. Actitud positiva
f. Interactivo
g. Orientado al servicio al Cliente







































DESCRIPCIÓN DE PUESTO
PRODUCCION



IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO
Nombre del puesto:
Asistente de Producción
Puesto al que le reporta:Gerente de Producción
Puestos bajo su mando:
Administrativo, Operativo
Ubicación del puesto:
Administrativo
Puesto que lo puede reemplazar:
Gerente de Producción
Tipo de puesto:
Plaza fija
Horario:
8:00 – 18:00 hrs L. a V.
Cantidad de personas en el puesto:
1

OBJETIVO GENERAL
Asistir, apoyar al Gerente de Producción, inspeccionar o supervisar el departamento de producción, realizarreportes de los resultados obtenidos.
FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO
Generales:
Supervisar los materiales.
Supervisar carga y descarga de productos.
Reportar al Gerente de Producción
Especificas:
Contribuir para la supervisión de servicios producidos.
Controlar flujo del proceso.
Supervisión de productividad y resultados de la organización
Resolución de problemas
Contacto de nuevosclientes y Negociar el producto



ESPECIFICACIONES DEL PUESTO
RESPONSABILIDADES
Manejo de equipo:
Computadora, escritorio, silla ejecutiva, teléfono, archivo, librera, papelera reciclaje, cañonera.
Manejo de bienes:
Documentos de valor
Relaciones internas:
Modalidad de contacto: Toda la organización.
Relaciones externas:
Clientes y proveedores
Conocimiento:
Capacidad...