Descripcion de areas en una empresa
Se encarga de todo lo recaudado por la empresa, su contabilización y distribución.
Área de Recursos Humanos:
Se encarga de definir las responsabilidades y obligaciones de cadapuesto de la organización así como de las actitudes correctas que se necesitan. Capacita a cada miembro de la empresa para así lograr un mejor rendimiento.
Área Comercial:
Se encarga decomercializar los diferentes servicios que ofrece "Assessors & Consultans Business" así como gestionar la publicidad ante la Gerencia General.
Área Administrativa:
Planifica, dirige y controla el área deservicios para de esta manera generar procesos para lograr la competitividad y lograr la satisfacción del servicio para el cliente.
Funciones:
• Gerente General:
Planificar y dirigir a laorganización en general.
Evaluar los resultados obtenidos
Representar a la empresa hacia tratos con terceros.
• Gerente Financiero:
Coordinar los temas relacionados a contabilidad, tesorería,auditoria, etc.
Mantener negociaciones con las entidades financieras
Analizar las inversiones de las empresas
• Gerente Comercial:
Investigar al mercado
Velar por el área comercial
• Gerente deRecursos Humanos:
Supervisar los reclutamientos, selección de personal.
Supervisar las actividades de los miembros de la organización para su correcto funcionamiento.
• Gerente Administrativo:Aclarar y clarificar los objetivos de la empresa
Establecer un plan general de logros
Establecer políticas de trabajo
Modificar los planes dependiendo de los resultados obtenidos
Realizar elseguimiento a los asesores para el correcto análisis de la elección de las estrategias adecuadas.
Área Financiera:
Se encarga de todo lo recaudado por la empresa, su contabilización y distribución.Área de Recursos Humanos:
Se encarga de definir las responsabilidades y obligaciones de cada puesto de la organización así como de las actitudes correctas que se necesitan. Capacita a cada miembro de...
Regístrate para leer el documento completo.